Здравствуйте, BurningInside, Вы писали:
BI>Здравствуйте, bark, Вы писали:
B>>120 тысяч до вычета НДФЛ
BI>Люди на дому в 5 раз больше имеют. Это так, к слову.
Я не из СБера, но этож оклад, а про всякие квартальные, годовые премии говорили?
Здравствуйте, Denis Ivlev, Вы писали:
DI>Все что надо знать о зарплатах в Яндексе.
Нет, это все, что нужно знать о тебе как об аналитике. Если ты из неточной верхней оценки зарплаты студента-стажера делаешь выводы о зарплатах в Яндексе в целом, то с аналитикой у тебя явно беда.
Здравствуйте, Lexey, Вы писали:
L>Нет, это все, что нужно знать о тебе как об аналитике.
Что-ты завилял-то? Ты уже высказался. И уж мне то рассказывать не надо, я то офер у вас получал и знаю о чем идет речь. Что забавно, через пол года после смешного офера пришел на контракт и заработал за несколько месяцев столько, сколько по оферу пришлось бы несколько лет работать, ну и бонусом познакомился изнутри с вашим террариумом, что тоже доставило.
Здравствуйте, Denis Ivlev, Вы писали:
DI>Что-ты завилял-то? Ты уже высказался. И уж мне то рассказывать не надо, я то офер у вас получал и знаю о чем идет речь. Что забавно, через пол года после смешного офера пришел на контракт и заработал за несколько месяцев столько, сколько по оферу пришлось бы несколько лет работать, ну и бонусом познакомился изнутри с вашим террариумом, что тоже доставило.
Немного отвлечённый вопрос. А ка ты ищешь контракты в РФ? Мне всегда казалось что там все строго против контакторов, особенно крупные компании, и хотят человека в штат. Это какая-то новая тенденция или что?
Здравствуйте, bark, Вы писали:
B>Приветствую всех.
B>Сбербанк скатился в откровенное позорное обдировалово и замануху.
то ли ещё будет
Сбербанк при найме на работу начал использовать технологии искусственного интеллекта. Нейросеть будет вычислять, как скоро сотрудник захочет уволиться из компании. Анализироваться будут только открытые данные — резюме соискателя и личные данные о нем как о клиенте:
Здравствуйте, kaa.python, Вы писали:
KP>Немного отвлечённый вопрос. А ка ты ищешь контракты в РФ? Мне всегда казалось что там все строго против контакторов, особенно крупные компании, и хотят человека в штат. Это какая-то новая тенденция или что?
Сами пришли и предложили. Я один из разработчиков довольно известной РСУБД в определенных кругах и об одном ноу-хау читал доклад на Хайлоад, вот прям там человек из Яндекса и предложил сначала в штат, а когда я отказался предложили на контракт. Так я принял участие в разработке недавно презентовавшегося нового решения Яндекса на Y начинающегося, на DB заканчивающегося.
Здравствуйте, sharpman, Вы писали:
S>Вроде чел тебе по делу возражает? Может не стоит ещё больше ронять имидж Я?
Чел нафантазировал себе хрен знает что, приписав источник своих фантазий мне. Мне в целом пофигу его фантазии, но я против того, чтобы меня указывали в качестве их источника.
Здравствуйте, Lexey, Вы писали:
L>Чел нафантазировал себе хрен знает что, приписав источник своих фантазий мне.
Не позорься больше, чем уже, ты же вполне ясно выразился:
>>"Сейчас это зарплата обычного стажёра-студента или начинающего программиста с опытом работы 0,5-1 год. " (120 тысяч до вычета НДФЛ.)
HN>>Ну-ну...оптимист.
L>Это даже не оптимист. Это писатель-фантаст.
То есть для стажера с опытом в год, ты считаешь 120 гросс фантастикой, в то время как в среднем по Москве это среднее. Поскольку ты тимлид, то наверное информацией у уровне зп в Яндексе ты владеешь.
Плюс я и сам осведомлен о зарплатах у вас не по наслышке, так что про "нафантазировал" ты соврал, по-хорошему стоит тебе извинится.
Здравствуйте, Denis Ivlev, Вы писали:
DI>То есть для стажера с опытом в год, ты считаешь 120 гросс фантастикой, в то время как в среднем по Москве это среднее. Поскольку ты тимлид, то наверное информацией у уровне зп в Яндексе ты владеешь.
Стажер и с опытом в год это два принципиально разных юнита. Если за первым постоянно надо ходить подтирать и поручать можно только механическую работу, типа написания тестов, то второй это уже человек, которому ты можешь указать направление куда копать, а дальше он сам ( периодически направление нужно менять, если он упрется).
На стажеров ценник точно не 120. Точнее, летом он какое то время был близок, усилиями в том числе моих недальновидных коллег, но сейчас скатился до значений 50-80, которые кажутся разумными.
DI>Плюс я и сам осведомлен о зарплатах у вас не по наслышке, так что про "нафантазировал" ты соврал, по-хорошему стоит тебе извинится.
Зарплаты реально адовые (пару лет назад меня приятель переманивал на зарплату, ровно в 3 раза меньше, чем у меня уже была), но насколько я понимаю, они как-то это решают. Главным образом через то, что опыт набить шишки на их системе, или сделать для будущего работодателя, что набил шишки на их системе, это в следующей жизни дает прирост к карме. Что у них забыли люди 30+ (если есть), я сказать затрудяюсь
Здравствуйте, Denis Ivlev, Вы писали:
DI>То есть для стажера с опытом в год, ты считаешь 120 гросс фантастикой, в то время как в среднем по Москве это среднее.
А вот и фантазии, не имеющие никакого отношения к тому, что я написал. Учить тебя логике я не нанимался, так что сам ищи косяк в своих рассуждениях.
DI>Плюс я и сам осведомлен о зарплатах у вас не по наслышке, так что про "нафантазировал" ты соврал, по-хорошему стоит тебе извинится.
Вот и пиши что хочешь на базе своих знаний. А меня не надо притягивать в качестве доказательства твоих слов.
Здравствуйте, Lexey, Вы писали:
DI>>То есть для стажера с опытом в год, ты считаешь 120 гросс фантастикой, в то время как в среднем по Москве это среднее.
L>А вот и фантазии, не имеющие никакого отношения к тому, что я написал. Учить тебя логике я не нанимался, так что сам ищи косяк в своих рассуждениях.
Поздравляю, ты снова обосрался.
L>Вот и пиши что хочешь на базе своих знаний. А меня не надо притягивать в качестве доказательства твоих слов.
Я и написал, а ты соврал, но в силу инфантилизма признать неправоту не в состоянии.
Здравствуйте, denisko, Вы писали:
D>Стажер и с опытом в год это два принципиально разных юнита.
Все так, речь шла про тех, кто уже имеет опыт на проекте.
D>На стажеров ценник точно не 120. Точнее, летом он какое то время был близок, усилиями в том числе моих недальновидных коллег, но сейчас скатился до значений 50-80, которые кажутся разумными.
У нас на старте 60, но это на пол ставки, через год они в полной ставке у нас зарабатывают от 120 на руки.
D>Зарплаты реально адовые (пару лет назад меня приятель переманивал на зарплату, ровно в 3 раза меньше, чем у меня уже была), но насколько я понимаю, они как-то это решают. Главным образом через то, что опыт набить шишки на их системе, или сделать для будущего работодателя, что набил шишки на их системе, это в следующей жизни дает прирост к карме. Что у них забыли люди 30+ (если есть), я сказать затрудяюсь
Здравствуйте, Denis Ivlev, Вы писали:
DI>Поздравляю, ты снова обосрался. DI>Я и написал, а ты соврал, но в силу инфантилизма признать неправоту не в состоянии.
Извиняться за то, что ты не умеешь читать и понимать написанное?
В общем, беседуй дальше со своими голосами, хамло.
Здравствуйте, Lexey, Вы писали:
L>Извиняться за то, что ты не умеешь читать и понимать написанное? L>В общем, беседуй дальше со своими голосами, хамло.
Хамло здесь ты, а к тому же инфантил неспособный признать неправоту, ведь если я не прав ты бы указал мне на то, где я не прав, спокойно и аргументированно, но вместо этого ты стал хамить, что не удивительно — сказать тебе нечего, так что поздравляю — ты снова обосрался.
Ты уже высказался. И уж мне то рассказывать не надо, я то офер у вас получал и знаю о чем идет речь. Что забавно, через пол года после смешного офера пришел на контракт и заработал за несколько месяцев столько, сколько по оферу пришлось бы несколько лет работать, ну и бонусом познакомился изнутри с вашим террариумом, что тоже доставило.
