Здравствуйте коллеги!
Кто нибудь работает сейчас в Акронис ?
Как там у них работается ?
Есть ли смысл ехать к ним из Питера ?
2000$ — это реальные цифры ? Или в итоге выйдет что платють меньше ?
Уж очень интересна....
Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>Здравствуйте коллеги! V>Кто нибудь работает сейчас в Акронис ?
V>Как там у них работается ? V>Есть ли смысл ехать к ним из Питера ? V>2000$ — это реальные цифры ? Или в итоге выйдет что платють меньше ? V>Уж очень интересна....
Вероятно в акронисе работают люди которые не посещают форум rsdn.
Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>>Здравствуйте коллеги! V>>Кто нибудь работает сейчас в Акронис ?
V>>Как там у них работается ? V>>Есть ли смысл ехать к ним из Питера ? V>>2000$ — это реальные цифры ? Или в итоге выйдет что платють меньше ? V>>Уж очень интересна....
V>Вероятно в акронисе работают люди которые не посещают форум rsdn.
V>А может у них вообще нет интернета ?
Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>Вероятно в акронисе работают люди которые не посещают форум rsdn. V>А может у них вообще нет интернета ?
скорее всего там просто есть определенные корпоративные правила, соотв. люди, наделенные полномочиями писать в форумах от имени акрониса \вроде HR с ником Acronis\ тут Вам не ответят, а те кто могли бы — все-таки не могут?
Written with help of RSDN@Home 1.1.4 beta 4 rev. 302
Valery A. Boronin, RSDN Team, linkedin.com\in\boronin
R&D Mgmt & Security. AppSec & SDL. Data Protection and Systems Programming. FDE, DLP, Incident Management. Windows Filesystems and Drivers.
Здравствуйте, vilgelm, Вы писали: V>Здравствуйте коллеги! V>Кто нибудь работает сейчас в Акронис ? V>Как там у них работается ? V>Есть ли смысл ехать к ним из Питера ? V>2000$ — это реальные цифры ? Или в итоге выйдет что платють меньше ? V>Уж очень интересна....
А поискать? http://sql.ru/forum/actualthread.aspx?tid=162784&hl=%e0%ea%f0%ee%ed%e8%f1
Здравствуйте, LuciferMoscow, Вы писали:
LM>Здравствуйте, vilgelm, Вы писали: V>>Здравствуйте коллеги! V>>Кто нибудь работает сейчас в Акронис ? V>>Как там у них работается ? V>>Есть ли смысл ехать к ним из Питера ? V>>2000$ — это реальные цифры ? Или в итоге выйдет что платють меньше ? V>>Уж очень интересна.... LM>А поискать? LM>http://sql.ru/forum/actualthread.aspx?tid=162784&hl=%e0%ea%f0%ee%ed%e8%f1
Встретил в этой ветке несколько слов о хамском отношении к сотрудникам, что действительно такое имеет место быть ?!
Вроде бы серьёзная фирма...
Интересно что под этим подразумевается ?...
Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>Встретил в этой ветке несколько слов о хамском отношении к сотрудникам, что действительно такое имеет место быть ?! V>Вроде бы серьёзная фирма... V>Интересно что под этим подразумевается ?...
Мой знакомый работал в Акронисе. Условия работы так себе — места мало, народу как селедок в бочке. На рабочее место приносят отвратный обед — народ несколько раз травился. Совершенно невменяемое начальство — два Макса, тупые и хамские (один чуть получше, но и должность у него поменьше, а второй — полный п...ц). За опоздание на раб.место — штраф.
При поступлении на работу заставляют подписать весьма интересный контракт — не можешь уволится в течение 3 мес, хотя они тебя могут выгнать в течение недели. Плюс при увольнении требуют возместить затраты на твое обучение. Есть там еще список фирм, в которых ты не имеешь права работать в течение года после увольнения.
Здравствуйте, SergeySer, Вы писали:
SS>Здравствуйте, vilgelm, Вы писали:
V>>Встретил в этой ветке несколько слов о хамском отношении к сотрудникам, что действительно такое имеет место быть ?! V>>Вроде бы серьёзная фирма... V>>Интересно что под этим подразумевается ?...
SS>Мой знакомый работал в Акронисе. Условия работы так себе — места мало, народу как селедок в бочке. На рабочее место приносят отвратный обед — народ несколько раз травился. Совершенно невменяемое начальство — два Макса, тупые и хамские (один чуть получше, но и должность у него поменьше, а второй — полный п...ц). За опоздание на раб.место — штраф.
SS>При поступлении на работу заставляют подписать весьма интересный контракт — не можешь уволится в течение 3 мес, хотя они тебя могут выгнать в течение недели. Плюс при увольнении требуют возместить затраты на твое обучение. Есть там еще список фирм, в которых ты не имеешь права работать в течение года после увольнения.
Вот это да........!
Спасибо, этого более чем достаточно для того что б передумать!
Особенно последний абзац!
SS>>Мой знакомый работал в Акронисе. Условия работы так себе — места мало, народу как селедок в бочке. На рабочее место приносят отвратный обед — народ несколько раз травился. Совершенно невменяемое начальство — два Макса, тупые и хамские (один чуть получше, но и должность у него поменьше, а второй — полный п...ц). За опоздание на раб.место — штраф.
SS>>При поступлении на работу заставляют подписать весьма интересный контракт — не можешь уволится в течение 3 мес, хотя они тебя могут выгнать в течение недели. Плюс при увольнении требуют возместить затраты на твое обучение. Есть там еще список фирм, в которых ты не имеешь права работать в течение года после увольнения.
V>Вот это да........! V>Спасибо, этого более чем достаточно для того что б передумать! V>Особенно последний абзац!
Нормальный абзац. Штраф — тоже нормально. Хамство — это плохо.
Здравствуйте, Tom, Вы писали:
SS>>>Мой знакомый работал в Акронисе. Условия работы так себе — места мало, народу как селедок в бочке. На рабочее место приносят отвратный обед — народ несколько раз травился. Совершенно невменяемое начальство — два Макса, тупые и хамские (один чуть получше, но и должность у него поменьше, а второй — полный п...ц). За опоздание на раб.место — штраф.
SS>>>При поступлении на работу заставляют подписать весьма интересный контракт — не можешь уволится в течение 3 мес, хотя они тебя могут выгнать в течение недели. Плюс при увольнении требуют возместить затраты на твое обучение. Есть там еще список фирм, в которых ты не имеешь права работать в течение года после увольнения.
V>>Вот это да........! V>>Спасибо, этого более чем достаточно для того что б передумать! V>>Особенно последний абзац! Tom>Нормальный абзац. Штраф — тоже нормально. Хамство — это плохо.
Значит попирание ТК — это нормально? И чего потом заявляют люди о том, что законы не работают, если они сами их нарушение считают нормальным?
Здравствуйте, Курилка, Вы писали:
К>Значит попирание ТК — это нормально? И чего потом заявляют люди о том, что законы не работают, если они сами их нарушение считают нормальным?
ну если пункт идет в разрез с ТК то что напрягаться? он же автоматически становится не действительным.. а если он согласуется с ТК то что в нем страшного?
Здравствуйте, EM, Вы писали:
EM>Если дойдет до разбирательства, в любом суде их заставят сожрать свой "интересный" контракт
Конечно можно просто забить на этот контракт — противоречит КЗоТу. Одна проблема — зарплата "черная" и, в случае конфликта, ее можно просто не получить. Тут уже суд не поможет.
EM>Если дойдет до разбирательства, в любом суде их заставят сожрать свой "интересный" контракт
I guess there are 2 contracts: for Russia and not, it's quite usual practice, huh?
if so, Russian agreement actually doesn't matter and not so important for the company (sure they perfectly knows about laws. And recall that they are making their big money not in the Russia — did you buy your own copy of Acronis or not yet? ), but think about other world!
You know, most professional skilled people usually aware about this quite seriously: their ambitions go a lot further than merely participating the project and sitting all their life in the "Dolgoprudniy".
So, even the only item about restrictions in concern your next employer is subject for deep meditation!
I can bet list of the restricted companies contains such items as Microsoft, Intel and IBM I'm sure you can continue the list, just try to "thinking like Acronis". May be I've mistaken, it's just my guess.
Anyway, you can ask why I've written whole text above?
Because of Acronis's international agreements/contracts should be fine outside the Russia — with everything that seems quite wild from the Russian laws point! By this reason after you'll move abroad with fake russian and legal intl contract, it might lead to undesirable quite serious troubles for you and your future employer.
Let's imagine for a moment, Microsoft is ready to hire you and make you a great offer! But then legal issue from your latest contract will break everything... It's not good, I agree with you.
Take care!
PS You can replace "Acronis" in my above text to any other (usually offshore) company with such kind of contracts. Acronis's approach is quite popular in our software circles, unfortunately.
PPS I know that it's *RuSsian* Developer Network, if you don't like to read, just skip this post.
Written with help of RSDN@Home 1.1.4 beta 4 rev. 302
Valery A. Boronin, RSDN Team, linkedin.com\in\boronin
R&D Mgmt & Security. AppSec & SDL. Data Protection and Systems Programming. FDE, DLP, Incident Management. Windows Filesystems and Drivers.
Здравствуйте, SergeySer, Вы писали:
SS>Здравствуйте, EM, Вы писали:
EM>>Если дойдет до разбирательства, в любом суде их заставят сожрать свой "интересный" контракт
SS>Конечно можно просто забить на этот контракт — противоречит КЗоТу. Одна проблема — зарплата "черная" и, в случае конфликта, ее можно просто не получить. Тут уже суд не поможет.
Здравствуйте, theKeeper, Вы писали: K>ага, главное во время об этом сообщить K>читая последнюю строчку как раз думал — "а не скипануть ли мне этот пост"?
конечно, а то кто-то может подумать, что я об этом забыл
нет, просто "так сложились звезды".
... << RSDN@Home 1.1.4 beta 6 rev. 422>>
Valery A. Boronin, RSDN Team, linkedin.com\in\boronin
R&D Mgmt & Security. AppSec & SDL. Data Protection and Systems Programming. FDE, DLP, Incident Management. Windows Filesystems and Drivers.
Здравствуйте, SergeySer, Вы писали:
SS>Здравствуйте, GregZ, Вы писали:
GZ>>Зарплата в Акронисе "белая".
SS>Надо же, а еще полгода назад была "черная". Может и остальные сведения также устарели?
Мало что могу рассказать. Был только на собеседовании. Прошел, но по техническим причинам
не смог уйти со старого места работы.
Здравствуйте, SergeySer, Вы писали:
SS>При поступлении на работу заставляют подписать весьма интересный контракт — не можешь уволится в течение 3 мес, хотя они тебя могут выгнать в течение недели. Плюс при увольнении требуют возместить затраты на твое обучение. Есть там еще список фирм, в которых ты не имеешь права работать в течение года после увольнения.
Хм, может, вместо подписания контракта имеет смысл сразу обратиться в эти фирмы по списку?
Кстати, какие санкции за это предусмотрены? И насколько этот пункт соотносится с нашим законодательством?
