Все ли организации этого придерживаются, особенно иностранные, ведущие свою деятельность в РФ?
Однажды приходилось проходить собеседование в одной с виду успешной аутсорсинговой конторе. Там сразу сказали что у них после первого года работы можно уйти в отпуск только на 2 недели. Понятно что не по ТК, но люди у них работают, выглядят довольными, текучка не большая.
