Здравствуйте, catBasilio, Вы писали:

Pzz>>Я никогда не отвечаю на этот вопрос никому, кроме налогового инспектора и жены, и вам не советую. Скажите им, что они задают слишком интимные вопросы.
B>А что изменится если кто-то кроме жены и налогового инспектора узнает размер вашей зарплаты?

Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер, чтобы доказать, что вы не колетесь? Или что изменится, если вас попросят показать цвет трусов на собеседовании?
Это не их дело и требовать не имеют право.
А вообще, последствий может быть много. От загибания пальцев "Что-то мало" или "Я б тебе столько не платил" до клиники, когда человек начинает думать, что ты ему чем-то обязан, раз зарабатываешь больше него.

09.08.2010 12:53, Donz пишет:

> Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер,
> чтобы доказать, что вы не колетесь?

В Дойчбанке, который в Нью-Йорке — чтобы получить пропуск внутрь
необходимо было сдать анализ на отсутствие следов употребления веществ.
Был прецедент, один товарищ не прошёл тест — поехал обратно в Москву.

Такие дела, звериный оскал капитализма.
--
WBR,
Serge.

Здравствуйте, Donz, Вы писали:

D>Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер, чтобы доказать, что вы не колетесь? Или что изменится, если вас попросят показать цвет трусов на собеседовании?

Ровным счетом ничего. Я не наркоман, и не побоюсь раз в месяц посещать наркодиспансер. А вот если у кого-то это вызывает негативные эмоции, то а бы на месте работодателя задумался.

D>Это не их дело и требовать не имеют право.

Работодатель может спрашивать то, что сочтет нужным, если тебя это не устраивает, можешь идти на все 4 стороны.

D>А вообще, последствий может быть много. От загибания пальцев "Что-то мало" или "Я б тебе столько не платил" до клиники, когда человек начинает думать, что ты ему чем-то обязан, раз зарабатываешь больше него.

А ну тоесть как обычно, просто стремно будет узнать, что сосед справа от тебя выаолняем в 3 раза меньше работы, по полдня трепется в аське а получает в 2 раза больше.

Здравствуйте, catBasilio, Вы писали:

D>>Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер, чтобы доказать, что вы не колетесь? Или что изменится, если вас попросят показать цвет трусов на собеседовании?
B>Ровным счетом ничего. Я не наркоман, и не побоюсь раз в месяц посещать наркодиспансер. А вот если у кого-то это вызывает негативные эмоции, то а бы на месте работодателя задумался.
О, слушай. А полы мне не помоешь? Ты ведь не боишься воды, правильно?
Если намека не понял, то здесь дело не в боязне, а в том, что требование необоснованно, само по себе требование уже подразумевает оскорбление беспочвенынм недоверием и выполнение требования причиняет мне неудобства и дополнительную трату средств, в том числе и времени.

D>>Это не их дело и требовать не имеют право.
B>Работодатель может спрашивать то, что сочтет нужным, если тебя это не устраивает, можешь идти на все 4 стороны.
Опять человек, ассоцирующий себя с большими дядьками и с завышенным ЧСВ.

D>>А вообще, последствий может быть много. От загибания пальцев "Что-то мало" или "Я б тебе столько не платил" до клиники, когда человек начинает думать, что ты ему чем-то обязан, раз зарабатываешь больше него.
B>А ну тоесть как обычно, просто стремно будет узнать, что сосед справа от тебя выаолняем в 3 раза меньше работы, по полдня трепется в аське а получает в 2 раза больше.
Не знаю, как это обычно у тебя. На моем пути такие люди встречались, потому и сам крайне редко спрашиваю о доходах, и свои не называю.

Здравствуйте, hrensgory, Вы писали:

>> Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер,
>> чтобы доказать, что вы не колетесь?

H>В Дойчбанке, который в Нью-Йорке — чтобы получить пропуск внутрь
H>необходимо было сдать анализ на отсутствие следов употребления веществ.
H>Был прецедент, один товарищ не прошёл тест — поехал обратно в Москву.

Можно подумать, в Нью-Йорке нет других работодателей, чтобы так мучаться с этим...

09.08.2010 15:39, Pzz пишет:

>> > Что изменится, если всех заставят раз в месяц посещать наркодиспансер,
>> > чтобы доказать, что вы не колетесь?
>
> H>В Дойчбанке, который в Нью-Йорке — чтобы получить пропуск внутрь
> H>необходимо было сдать анализ на отсутствие следов употребления веществ.
> H>Был прецедент, один товарищ не прошёл тест — поехал обратно в Москву.
>
> Можно подумать, в Нью-Йорке нет других работодателей, чтобы так мучаться
> с этим...

Тема мучений не раскрыта. Если предприятие работает с чужими деньгами
или чем-нибудь опасным (а что может быть опаснее чужих денег?) —
проверка сотрудников на "отсутствие вредных привычек" представляется
обоснованной.

Да и вообще работодателю в сфере разработки ПО наркоманы или алкоголики
как сотрудники — не нужны. Практика показывает, что для производства
никакого толку от практикуемых ими методов расширения сознания — нету,
одни проблемы.

--
WBR,
Serge.

Здравствуйте, hrensgory, Вы писали:

H>Да и вообще работодателю в сфере разработки ПО наркоманы или алкоголики
H>как сотрудники — не нужны. Практика показывает, что для производства
H>никакого толку от практикуемых ими методов расширения сознания — нету,
H>одни проблемы.

Если работник долбится в свободное от работы время, а на работу приходит в нормальном состоянии, работодятелу не должно быть до этого никакого дела.

09.08.2010 20:53, Pzz пишет:

> H>Да и вообще работодателю в сфере разработки ПО наркоманы или алкоголики
> H>как сотрудники — не нужны. Практика показывает, что для производства
> H>никакого толку от практикуемых ими методов расширения сознания — нету,
> H>одни проблемы.
>
> Если работник долбится в свободное от работы время, а на работу приходит
> в нормальном состоянии, работодятелу не должно быть до этого никакого дела.

Теоретически между теорией и практикой нет никакой разницы, а
практически — есть.

--
WBR,
Serge.

Здравствуйте, Pzz, Вы писали:

Pzz>Я никогда не отвечаю на этот вопрос никому, кроме налогового инспектора и жены, и вам не советую. Скажите им, что они задают слишком интимные вопросы.

В некоторых странах европы информация о доходах является открытой для всех.

Здравствуйте, Lloyd, Вы писали:

Pzz>>Я никогда не отвечаю на этот вопрос никому, кроме налогового инспектора и жены, и вам не советую. Скажите им, что они задают слишком интимные вопросы.

L>В некоторых странах европы информация о доходах является открытой для всех.

Ну, хорошо, что Россия не из числа этих стран.

Кстати, контрактовам в этих странах должно быть не очень приятно. Трудно торговаться с клиентом, если клиент знает, сколько ты получал раньше.

P.S. А пруфлинк какой-нибудь можно?

Здравствуйте, sliq, Вы писали:

S>У меня плохое ощущение, что если я скажу зарплату на последнем месте работы, то больше этой суммы они не заплатят, или заплатят больше на 1-2% (я прав ?). Как об этом вообще правильно говорить (писать в анкете) ?

Обычно при переходе дают бОльше

S>Вот, вобщем, как вы поступали в таких ситуациях, рассказывайте

Говори, как есть. Ну предложат ниже твоих ожиданий, это ж не смертельно. Подкачаешь скили и возьмешь сколько надо.

Здравствуйте, Pzz, Вы писали:

Pzz>P.S. А пруфлинк какой-нибудь можно?

Завтра, если не забуду, скину.

Здравствуйте, hrensgory, Вы писали:

>> Если работник долбится в свободное от работы время, а на работу приходит
>> в нормальном состоянии, работодятелу не должно быть до этого никакого дела.

H>Теоретически между теорией и практикой нет никакой разницы, а
H>практически — есть.
+1

и поэтому на западе теперь принято писать где-нибудь в конце сабж, типа:
An equal opportunity employer and a drug-free work force.

PS Вот, кстати, на ловца — по работе как раз под рукой попалось