Близится очередной набор программистов в СНГ. Резюме нужно отправлять на
Подробности ниже по тексту. К сожалению русского текста под рукой нет.

Soon Microsoft will be in Russia, Belarus and Ukraine, interviewing interested and qualified candidates for software development positions here in the USA at our corporate headquarters working on our major products. 
 
If you know of anyone that might be interested, or a bulletin board where it would be appropriate to post this, please forward this email.  There are multiple positions open and candidates will be in competition with themselves, not each other.
 
What is a qualified candidate?
*          Someone who has (or will be completing this year) a bachelor’s (four year or more) degree in Computer Science or a related field
*          Someone that has very strong abilities to write code in C/C++
*          Someone that is very driven and passionate about technology, desiring to make software products that will go all over the world
*          Someone with fluent English speaking skills
 
WHATEVER YOU DO, DO IT AT MICROSOFT
The reason so many people from various disciplines come to Microsoft is because we provide the most exciting challenges in the industry. Since our inception in 1975, Microsoft’s mission has been to create software for the personal computer that empowers and enriches people in the workplace, at school and at home. Microsoft’s early vision of a computer on every desk and in every home is coupled today with a strong commitment to Internet -related technologies that expand the power and reach of the PC and its users. You can help shape the industry in nearly countless ways, all while gaining invaluable experience. Our casual environment lends itself to freer thinking and therefore, creative problem-solving. However, the coolest part of all is the diversity of jobs. You’re guaranteed not to be bored.
 
We invite you to join us as we move toward the .NET age, the next generation of our products. You could create a world of change in one of these pivotal, Redmond, Washington USA area positions in the Microsoft product groups.  Here is a list of the core positions we will be looking to fill.
 
Software Design Engineer in Development
Design and implement various new components of the next release of the Windows operating system, Office, Visual Studio, .NET, MSN, SQL Server or other key Microsoft Products. Specific areas of expertise include COM/DCOM, ActiveX, Java, Graphics, Networking, and  Base/Kernel. The candidate should have BS or MS in Computer Science, Computer Engineering, Informatics, Physics or Mathematics.  Strong C/C++ skills, sound knowledge of operating system fundamentals and server development, and preferably more than 3 years of programming experience.  
 
Software Design Engineer in Test
Design and develop test plans/test suites to test various components of one of our primary products- Windows , Office, Visual Studio, .NET, etc.  Work closely with the developers and other test team members to isolate and resolve problems.  The candidate should have BS or MS in Computer Science, Computer Engineering, Informatics, Physics or Mathematics.  Strong C/C++ skills, sound knowledge of operating system fundamentals and server development and preferably more than 3 years of programming experience.
 
There are multiple positions open, so please share the information with someone as good as you are.
 
All positions are at our corporate headquarters in Redmond, Washington, USA.  We do require functional level English language skills, written and spoken.
 
If you are interested, please email your CV in English to russiacv@microsoft.com
 
C.V. instructions:

A CV is the only way to get to the next stage, the interview.  Here are a few things to keep in mind when you are updating your CV to send to Microsoft:

Include your military status if your country mandates it. This will help us know if you are allowed to leave your country to work in the USA
Clearly state your graduation date, degree/major and University you attended, or are attending
Specify your technical skills (including programming languages and other development tools you are strong in), project details (both within university and at any jobs or internships you have held) and technologies you have used on those projects
Describe YOUR ROLE in the projects that you worked on, and what did you achieve
Provide an active email address, physical address and current phone number to best reach you

Microsoft is an equal opportunity employer.

Если не секрет, какие требования кроме отличного знания С++/C# ещё
предъявлялись к кандидатам?

N>Если не секрет, какие требования кроме отличного знания С++/C# ещё
N>предъявлялись к кандидатам?

по моему скромному опыту, "отличное знание с++" только декларируется.
они не спрашивают по конкретным технологиям (или самые общие вопросы )
в основном упор на алгоритмические задачи, мотивацию, креативность, общий подход к решению проблем

-как вы будете тестировать (тостер, кофейную машину, ...)
-назовите свой любимый программный продукт от Microsoft, что бы вы в нем улучшили
-ваше любимое техническое изделие (автомобили, телефоны, лэптопы, ...). какую новую фичу бы
вы в него добавили , из тех что еще не существуют?
и тд

Здравствуйте, ghostrider, Вы писали:

G>Include your military status if your country mandates it.

Хм... а что MS уже оплачивает voenkomat bribe expenses ? =))

Здравствуйте, ghostrider, Вы писали:

G>Близится очередной набор программистов в СНГ. Резюме нужно отправлять на

Только учтите, что от момента опубликования сегодняшнего объявления до момента, когда реально сможете начать работать там, вполне может пройти года полторы. У нас примерно так и получается.
Визы на следующий финансовый год (это который начинается с 1 октября 2006 года) скорее всего выберут до конца мая. Так что работать начать сможете не раньше 1 октября 2007.

Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>Только учтите, что от момента опубликования сегодняшнего объявления до момента, когда реально сможете начать работать там, вполне может пройти года полторы.

Насколько мне известно, если визы H1B закончились, есть возможность поехать по визе другого типа и формально работать контрактником (на тех же финансовых условиях) до тех пор, пока H1B снова не появятся.

Лично у меня такой проблемы не было, однако я знаю людей, которые именно так и поступили, дабы поехать побыстрее.

S>Только учтите, что от момента опубликования сегодняшнего объявления до момента, когда реально сможете

да это вообще не проблема для тех кто хочет. такие серьезные решения как переезд в другую страну за 1 день не обдумываются. будет время морально подготовиться, язык подтянуть, на права сдать если их нет (это понадобится)

Здравствуйте, Igor Sukhov, Вы писали:

IS>Хм... а что MS уже оплачивает voenkomat bribe expenses ? =))

Сомневаюсь. Скорее всего предложат отслужить, а потом попробовать устроиться в MS еще раз

Здравствуйте, DKM_MSFT, Вы писали:

DKM>Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>>Только учтите, что от момента опубликования сегодняшнего объявления до момента, когда реально сможете начать работать там, вполне может пройти года полторы.

DKM>Насколько мне известно, если визы H1B закончились, есть возможность поехать по визе другого типа и формально работать контрактником (на тех же финансовых условиях) до тех пор, пока H1B снова не появятся.
Однако, что-то нам MS такой возможности не предложила и она даже не обсуждалась вообщем-то.
Да, есть виза J1, хорошая такая виза, знаем, надо в посольстве доказывать неиммиграционность намерений, здесь кому как повезет наверное, про шансы проскочить конкретно с MS не знаю. Вообще-то насколько я знаю дается она в основном пост-докам ну или всяким студентам на лето подработать, что к нашему случаю не относится.
Есть еще L1 — перед этим сначала надо поработать годик в местном филиале (в нашем случае в MS-овском). Больше я рабочих виз (для специалистов) что-то не знаю.

DKM>Лично у меня такой проблемы не было, однако я знаю людей, которые именно так и поступили, дабы поехать побыстрее.
И какую же визу они использовали?

Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>И какую же визу они использовали?

Понятия не имею, но знаю точно, что
1) Это была не H1B
2) В российском отделении они нисколько не работали

Здравствуйте, DKM_MSFT, Вы писали:

DKM>Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>>И какую же визу они использовали?

DKM>Понятия не имею, но знаю точно, что
DKM>1) Это была не H1B
DKM>2) В российском отделении они нисколько не работали

Спасибо за информативный ответ .
Нет, я верю, конечно, что может такие случаи и бывают, но не думаю, что это правило.
Это я к тому, что не следует думать, что после успешного прохождения интервью, следует сразу паковать чемоданы. Иногда сборы могут затянуться на очень долгое время.

Здравствуйте, Igor Sukhov, Вы писали:

IS>Здравствуйте, ghostrider, Вы писали:

IS>

G>>Include your military status if your country mandates it.

IS>Хм... а что MS уже оплачивает voenkomat bribe expenses ? =))

А подскажите, плз, кто знает, как именно это указывается в резюме. Т.е. я так понял что надо писать что-то типа "Military status: xxx". Так?
И как правильно называются варианты этого самого статуса.

В случае России никак дополнительно это указывать не надо.
Наличие загран паспорта достаточное услови для выезда зарубеж,
и их больше ничего не волнует в этом смысле.

Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>Визы на следующий финансовый год (это который начинается с 1 октября 2006 года) скорее всего выберут до конца мая. Так что работать начать сможете не раньше 1 октября 2007.

Отставить паниковать По агентурным данным виз может хватить до августа, так что "сядем усе"

По поводу статуса с армией:
(not) eligible for draft — (не) годен
served and not eligible for draft — отслужил

отмазывать от армии МС врядли будет. Так что если напишете, что вопрос не решен — врядли возьмут.

Здравствуйте, ghostrider, Вы писали:

G>Здравствуйте, cShader, Вы писали:

S>>Визы на следующий финансовый год (это который начинается с 1 октября 2006 года) скорее всего выберут до конца мая. Так что работать начать сможете не раньше 1 октября 2007.

G>Отставить паниковать По агентурным данным виз может хватить до августа, так что "сядем усе"

Не буду на эту тему спорить — жизнь покажет .
Хочу только заметитить, что вот по этим данным http://www.uscis.gov/graphics/services/tempbenefits/cap.htm на первый рабочий день апреля было подано больше 1500 петиций.

Известно, когда будут очные интерввью?

S>Да, есть виза J1, хорошая такая виза, знаем, надо в посольстве доказывать неиммиграционность намерений, здесь кому как повезет наверное, про шансы проскочить конкретно с MS не знаю. Вообще-то насколько я знаю дается она в основном пост-докам ну или всяким студентам на лето подработать, что к нашему случаю не относится.

Я по J-1 поехал. Никаких документов кроме тех, которые прислал MS в посольстве не показывал. Интервью с послом свелось к паре вопросов типа "цель поездки" и "как вы получили эту работу".

Здравствуйте, Starlight, Вы писали:

S>Я по J-1 поехал. Никаких документов кроме тех, которые прислал MS в посольстве не показывал. Интервью с послом свелось к паре вопросов типа "цель поездки" и "как вы получили эту работу".

Хорошо, меня убедили .
Только как-то странно, у Вас же интервью в феврале было, в квоту спокойно можно было попасть. Почему не H1B тогда?

A>по моему скромному опыту, "отличное знание с++" только декларируется.
A>они не спрашивают по конкретным технологиям (или самые общие вопросы )
A>в основном упор на алгоритмические задачи, мотивацию, креативность, общий подход к решению проблем

Говорят (могу быть не прав), что им более или менее плевать на конкретные скиллзы. Дело в том, что, попав в MS, человеку скорее всего придется заниматься тем, чем он никогда в жизни до того не занимался.

Потому тестируют они на "общее качество мозгов", обучаемость, стиль мышления, и так далее.

Здравствуйте, ghostrider, Вы писали:

G>Близится очередной набор программистов в СНГ. Резюме нужно отправлять на

Я так понимаю информация отсюда: http://www.microsoft.com/rus/Careers/microsoftjob.mspx
Но там не указана даже дата опубликования. Посему вопрос, — почему вы решили что речь идет про ближайшее будущее? Или может есть более точная информация? Если есть, может ссылочка найдется

Спасибо.

S>>Я по J-1 поехал. Никаких документов кроме тех, которые прислал MS в посольстве не показывал. Интервью с послом свелось к паре вопросов типа "цель поездки" и "как вы получили эту работу".

S>Хорошо, меня убедили .
S>Только как-то странно, у Вас же интервью в феврале было, в квоту спокойно можно было попасть. Почему не H1B тогда?

А мне просто "повезло" и попался очень расторопный иммиграционный юрист, который все очень "быстро" делал и в результате не успел подать мою петицию. Что интересно, о том, что H1B закончились, я узнал раньше него, написал по этому поводу "ы?", мне ответили, что все нормально и заявление уже подали. Через месяц говорят — его не приняли, потому что подали слишком поздно. В общем, бардак еще тот был.