Здравствуйте, turbocode, Вы писали:

T>Если бы дискредитировали то их бы даже не приглашали.

Как ты это себе представляешь "не приглашали бы"? Ты работаешь в компании и тебе рекрутер присылает резюме Кумара которое формально подходит под все требования вакансии. Отказать на основании того, что это Кумар, а не Джон ты не можешь. В итоге ты должен провести с ним собеседование, даже если он не в зуб ногой вообще ни в чем. А вот если его резюме попадет в команду других кумаров, то тут уже будет важнее на сколько человек хороший и на сколько приятно с ним на обед ходить, нежели профессиональные качества. В результате в больших командах есть целые команды из кумаров, производящие просто редчайший треш, но зато люди там очень хорошие.

Здравствуйте, turbocode, Вы писали:

T>Если бы дискредитировали то их бы даже не приглашали.

Как ты это себе представляешь "не приглашали бы"? Ты работаешь в компании и тебе рекрутер присылает резюме Кумара которое формально подходит под все требования вакансии. Отказать на основании того, что это Кумар, а не Джон ты не можешь. В итоге ты должен провести с ним собеседование, даже если он не в зуб ногой вообще ни в чем. А вот если его резюме попадет в команду других кумаров, то тут уже будет важнее на сколько человек хороший и на сколько приятно с ним на обед ходить, нежели профессиональные качества. В результате в больших компаниях есть целые команды из кумаров, производящие просто редчайший треш, но зато люди там очень хорошие.