Сообщение Re[4]: Посоветуйте литературу по менеджменту удаленных коман от 21.09.2014 13:50
Изменено 21.09.2014 14:56 sanyo1234
C>это шутка да? отдать чуваку с одеска менеджить свой продукт, который деньги приносит?
разве это не вопрос цены/качество? никто же не заставляет нанимать индусского жамшута за миску супа
менеджить техническую часть, архитектуру самостоятельно,
а PM-ить (общение с людьми, сроки, давай быстрее и т.п.) — проф. менеджера на почасовку?
т.е. придумывать фичи, улучшения архитектуры самостоятельно, заливать инфу на вход ПМ, на выходе получать релизы
odesk — лишь инструмент контроля, искать можно и в linkedin
у меня опыта нет, просто интересно ваше мнение
разве это не вопрос цены/качество? никто же не заставляет нанимать индусского жамшута за миску супа
менеджить техническую часть, архитектуру самостоятельно,
а PM-ить (общение с людьми, сроки, давай быстрее и т.п.) — проф. менеджера на почасовку?
т.е. придумывать фичи, улучшения архитектуры самостоятельно, заливать инфу на вход ПМ, на выходе получать релизы
odesk — лишь инструмент контроля, искать можно и в linkedin
у меня опыта нет, просто интересно ваше мнение
C>это шутка да? отдать чуваку с одеска менеджить свой продукт, который деньги приносит?
разве это не вопрос цены/качество? никто же не заставляет нанимать индусского жамшута за миску супа
раз вы только учитесь, значит ваш уровень знаний в этой области ниже среднего, значит можно найти спеца среднего и более высокого уровня — это лишь вопрос цены рабочего времени спеца и затрат на его поиск
менеджить техническую часть, архитектуру самостоятельно,
а PM-ить (общение с людьми, сроки, давай быстрее и т.п.) — проф. менеджера на почасовку?
т.е. придумывать фичи, улучшения архитектуры самостоятельно, заливать инфу на вход ПМ, на выходе получать релизы
odesk — лишь инструмент контроля, искать можно и в linkedin
у меня опыта нет, просто интересно ваше мнение
разве это не вопрос цены/качество? никто же не заставляет нанимать индусского жамшута за миску супа
раз вы только учитесь, значит ваш уровень знаний в этой области ниже среднего, значит можно найти спеца среднего и более высокого уровня — это лишь вопрос цены рабочего времени спеца и затрат на его поиск
менеджить техническую часть, архитектуру самостоятельно,
а PM-ить (общение с людьми, сроки, давай быстрее и т.п.) — проф. менеджера на почасовку?
т.е. придумывать фичи, улучшения архитектуры самостоятельно, заливать инфу на вход ПМ, на выходе получать релизы
odesk — лишь инструмент контроля, искать можно и в linkedin
у меня опыта нет, просто интересно ваше мнение