Здравствуйте, Kashalot, Вы писали:

K>>Так а откуда они возьмутся, если даже не пытаться?

K>я думаю пытаются
K>ты думаешь что никакие скажем 3-5-10 друзей не пытались организовать совместное предприятие?
K>только дело в том что не важно какими они пытаются методами распределять прибыль внутри, это никак не влияет на успех при капиталистическом
K>строе.
K>Очевидно что именно тех кто решил вдруг распределять по коммунистически внутри своего предприятия (при капитализме) — исчезающее малое количество, если они вообще есть. И мы также же знаем что из 1000 новых предприятий через год останется 10, а еще через год 1, а если оно будет успешным то его поглотит крупный капитал.

Я не понял, ты возражаешь или соглашаешься?

K>Даже если само коммунистическое распределение является более справелдивым и лояльность и мотивация сотрудников выше, это не гарантия успеха.

Не гарантия. Но почему-то мы даже попыток не видим.

Здравствуйте, Kashalot, Вы писали:

K>>Так а откуда они возьмутся, если даже не пытаться?

K>я думаю пытаются
K>ты думаешь что никакие скажем 3-5-10 друзей не пытались организовать совместное предприятие?
K>только дело в том что не важно какими они пытаются методами распределять прибыль внутри, это никак не влияет на успех при капиталистическом
K>строе.
K>Очевидно что именно тех кто решил вдруг распределять по коммунистически внутри своего предприятия (при капитализме) — исчезающее малое количество, если они вообще есть. И мы также же знаем что из 1000 новых предприятий через год останется 10, а еще через год 1, а если оно будет успешным то его поглотит крупный капитал.

Я не понял, ты возражаешь или соглашаешься?

K>Даже если само коммунистическое распределение является более справелдивым и лояльность и мотивация сотрудников выше, это не гарантия успеха.

Не гарантия. Но почему-то мы даже попыток не видим. Пусть из сотни один выживет и покажет всем пример как это круто. Это даст мотивацию тысячам.