Информация об изменениях

Сообщение Re[6]: Что должны делать HR-ы? от 26.09.2019 16:46

Изменено 26.09.2019 16:50 AmSpb

Re[6]: Что должны делать HR-ы?
Здравствуйте, L_G, Вы писали:

L_G>>>Как вы относитесь к переработкам?

L_G>>>Как вы относитесь к задержкам зарплаты?
RF>>И как отвечать?

L_G>Зависит от вашего желания попасть в эту контору и наличия альтернатив.

L_G>Если альтернативы хуже — не стоит вероятность оффера снижать.
L_G>В реальности переработок и задержек может и не быть, просто это вопросы, выясняющие уровень мотивации.
L_G>В идеале все хотят получить людей, замотивированных не только деньгами, т.е. любящих работу.

Это вопросы выясняющие не уровень мотивации, а степень прогиба, на который терпилу можно прогнуть.
Re[6]: Что должны делать HR-ы?
Здравствуйте, L_G, Вы писали:

L_G>>>Как вы относитесь к переработкам?

L_G>>>Как вы относитесь к задержкам зарплаты?
RF>>И как отвечать?

L_G>Зависит от вашего желания попасть в эту контору и наличия альтернатив.

L_G>Если альтернативы хуже — не стоит вероятность оффера снижать.
L_G>В реальности переработок и задержек может и не быть, просто это вопросы, выясняющие уровень мотивации.
L_G>В идеале все хотят получить людей, замотивированных не только деньгами, т.е. любящих работу.

Это вопросы выясняющие не уровень мотивации, а степень прогиба, на который терпилу можно прогнуть.
Если человек по жизни лох и терпила, то он даже начнет думать над ответом на данные вопросы.
А если человек себя уважает, то просто встанет и уйдет.