Сообщение Re[3]: Как менеджеру поддерживать базу алгоритмов? от 17.02.2019 8:45
Изменено 17.02.2019 9:01 kaa.python
Re[3]: Как менеджеру поддерживать базу алгоритмов?
Здравствуйте, e.thrash, Вы писали:
ET>вообще насколько я понял ничего сверхзнаний эти эмбиэй не дают, от человека больше зависит.
ET>какие mba котируются в мире айти компаний?
Без понятия. Когда я попробовал себя в управлении, мне пришло озарение, что выхлоп не стоит тех нервных клеток что на это расходуются, хотя необходимость профильного образования была довольно очевидна (всякие MBA, PMBOK, риторика и прочие базовые вещи). С тех пор меня только разработка и архитектура привлекают, так как выхлоп практически тот же, но в разработке можно работать не больше 8 часов в день 5 дней в неделю, а в управлении хер там
ET>вообще насколько я понял ничего сверхзнаний эти эмбиэй не дают, от человека больше зависит.
ET>какие mba котируются в мире айти компаний?
Без понятия. Когда я попробовал себя в управлении, мне пришло озарение, что выхлоп не стоит тех нервных клеток что на это расходуются, хотя необходимость профильного образования была довольно очевидна (всякие MBA, PMBOK, риторика и прочие базовые вещи). С тех пор меня только разработка и архитектура привлекают, так как выхлоп практически тот же, но в разработке можно работать не больше 8 часов в день 5 дней в неделю, а в управлении хер там
Re[3]: Как менеджеру поддерживать базу алгоритмов?
Здравствуйте, e.thrash, Вы писали:
ET>вообще насколько я понял ничего сверхзнаний эти эмбиэй не дают, от человека больше зависит.
ET>какие mba котируются в мире айти компаний?
Без понятия. Когда я попробовал себя в управлении, мне пришло озарение, что выхлоп не стоит тех нервных клеток что на это расходуются, хотя необходимость профильного образования была довольно очевидна (всякие MBA, PMBOK, риторика и прочие базовые вещи). С тех пор меня только разработка и архитектура привлекают, так как выхлоп практически тот же, но в разработке можно работать не больше 8 часов в день 5 дней в неделю, а в управлении хер там
P.S. я это к тому говорю, что если задумал переход в сферу управления, то надо не об алгоритмах печься, а о том как не быть Сринавасом в области управления. А сфера эта не так что бы менее объемная чем разработка.
ET>вообще насколько я понял ничего сверхзнаний эти эмбиэй не дают, от человека больше зависит.
ET>какие mba котируются в мире айти компаний?
Без понятия. Когда я попробовал себя в управлении, мне пришло озарение, что выхлоп не стоит тех нервных клеток что на это расходуются, хотя необходимость профильного образования была довольно очевидна (всякие MBA, PMBOK, риторика и прочие базовые вещи). С тех пор меня только разработка и архитектура привлекают, так как выхлоп практически тот же, но в разработке можно работать не больше 8 часов в день 5 дней в неделю, а в управлении хер там
P.S. я это к тому говорю, что если задумал переход в сферу управления, то надо не об алгоритмах печься, а о том как не быть Сринавасом в области управления. А сфера эта не так что бы менее объемная чем разработка.