Здравствуйте, Sergey Astakhov, Вы писали:

SA>Ну, например, чтобы проверить что человек хотя бы слышал про такую штуку как переполнение.

Тогда работодателю надо задать корректный вопрос. Переменные int a = 0 и short a = 0 хотя и разного типа, но содержат одно и то же значение 0. Если наниматель имеет в виду внутреннее представление переменной, то так и надо сказать.

SA>Вопросы на интервью задаются не ради максимально точного ответа (его вообще может не быть), а чтобы проверить что человек знает, чего нет, а так же как подходит к решению задач.

Тут главное, чтобы интервьюер сам был в курсе вопроса. А то любят спрашивать про double checking, при этом не знают особенностей этой фичи в самой яве.