Здравствуйте, MagicMAN, Вы писали:

MMA>Помогите, пожалуйста, заполнить два списка:
Ой чую в КУ переедем. Или в КСВ.

MMA>1. СПИСОК РЕСПЕКТА — Что ОБЯЗАТЕЛЬНО должен делать менеджер чтобы его подчиненные и его начальство считали его супер пупер мега профессионалом и были рады что работают именно с ним/под его руководством (а не жаловались по форумам мол "начальник казёл", "мания величия", "комплекс наполеона", "хочет показать свою власть", "абсолютно некомпетентен" и т.д.)

С точки зрения подчинённого:
П1) Не мешать работать
П2) НЕ МЕШАТЬ работать!!!
П3) Фильтровать поток невнятных хотелок, идущий от клиента/руководства. Доходить до исполнителей должно только то, что реально нужно.

С точки зрения начальства:
Н1) Проект движется, согласованные сроки выполняются, команда на жизнь не жалуется и разбегаться не собирается.

MMA>2. СПИСОК БУЛЛШИТА — Какие конкретные действия менеджер НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ не должен совершать, чтобы не получить презрение и ненависть со стороны подчиненных и вышестоящего начальства.

MMA>1. СПИСОК РЕСПЕКТА:
MMA>- приходит на работу раньше всех
П/Н) По мне так всё равно когда менеджер приходит в офис. Может вообще не приходить если надобности в нём нету. Главное чтоб был доступен (телефон/скайп/приехать если уж так припёрло) в момент, когда он нужен.

MMA>- уходит с работы одним из последних
П/Н) Опять нафиг. См предыдущий пункт

MMA>- весь день стучит по клаве — видимо, строчит планы и пишет емейлы

П) Да хоть о стену головой стучит, абы не мешал работать.
Н) Да пусть хоть спит на рабочем месте если все дела и задачи в порядке.

MMA>- никогда не спрашивает кто чем занимаетя (похоже, сам всё это прекрасно знает?)
Глупость какая то.
Так не бывает.
Живого общения и обсуждежа возникших проблем не заменит никакая жира.

MMA>- никогда не обсуждает и не снижает эстимейты программистов (доверяет?)
Неправильно. Эстимейт то спросить можно, но ответ корректировать его всё равно скорее всего придётся исходя из реалий.

MMA>- не занимается "завинчиванием гаек": не заставляет приходить на работу ровно в 9 утра, сидеть за компом до 13-00, тратить на обед ровно час и ни минуты больше, домой уходить не раньше 18-00. Т.е. на потраченное за компом время вообще не смотрит, лишь бы всё было сделано.
Это +1. Но к этому надо ещё вменяемые подчинённые, которые способны работать если за спиной надсмотрщика нет. Впрочем такие как правило если надсмотрщик есть как раз не могут работать.
Т.е. данный пункт будет работать в комплекте с подчинёнными. Т.е. не всегда и не со всеми.

MMA>- совсем никогда не матерится, предельно вежлив даже если ты что-то не выполнил
Мат — часть речи. Но в работе применима только между хорошо и давно друг друга знающими людьми. Считай фамильярность.
Лучше конечно воздержаться.
Но и предельно вежлив это другая странность.
По мне так доходчивее будет сказать "прое###ли" чем долго и нудно жевать сопли в официальном стиле.

MMA>2. СПИСОК БУЛЛШИТА:

MMA>- приходит на работу позже подчиненных
MMA>- уходит с работы одним из первых
MMA>- целыми днями молча сидит за компом (видимо, просто тупо сёрфит в инете)
См п1-3 из списка респекта.

MMA>- изредка спрашивает у меня чем я сейчас занимаюсь или что сделал за вчерашний день, хотя есть багзилла и свн
А много ли людей в SVN пишут достаточно подробное описание коммита?

MMA>- вечно недоволен моими предварительными оценками времени, необходимого на выполнение таска, пытается под любым предлогом уговорить программиста уменьшить оценку, мол "и чё ты тут два часа этот простой баг будешь фиксить? хватит и 30 минут"

MMA>- требует еженедельные письменные отчёты (к вечеру пятницы, крайний срок к утру понедельника) о проделанной за неделю работе с указанием потраченного времени. Хотя даже и не читает их.
Это да, булшит как он есть.

MMA>- обильно использует ненормативную лексику в речи, часто кричит на подчиненных
+1