|
|
От: |
gandjustas
|
http://blog.gandjustas.ru/ |
| Дата: | 20.02.26 13:31 | ||
| Оценка: | 3 (1) +1 | ||
Вот вариант манифеста айтишников‑ницшеанцев — с опорой на философию Ницше (волю к власти, идею сверхчеловека, критику «стадных» ценностей) и реалии IT‑среды. Стиль намеренно провокационный, в духе «падающего — подтолкни».
### Манифест айтишников‑ницшеанцев
Мы, айтишники‑ницшеанцы, провозглашаем:
1. Воля к мастерству превыше лояльности.
Ты служишь коду, архитектуре и истине — а не KPI, не «командному духу», не «корпоративной культуре». Если среда подавляет рост — уходи. Пусть слабые цепляются за стабильность, сильные создают будущее.
2. Падающего — подтолкни.
Компания, живущая на костылях из костылей, с процессами уровня «как‑нибудь сработает», с менеджерами, боящимися цифр и фактов, — обречена. Не трать силы на спасение утопающих. Уходи — и пусть её крах станет уроком для других.
3. Сверхпрограммист не ищет оправданий.
Нет «недостатка ресурсов», есть недостаток воли. Нет «сложных требований», есть недостаток ясности ума. Ты либо находишь способ, либо признаёшь, что не готов нести бремя мастерства.
4. Код — это воля, архитектура — это власть.
Плохой код — признак слабой воли. Хаотичная архитектура — признак отсутствия видения. Создавай системы, которые заставляют мир подчиняться логике, а не случайности.
5. Иерархия компетенций, а не должностей.
Титул «старший» должен даваться не стажем, а силой мысли, глубиной абстракции, способностью видеть на три шага вперёд. Пусть титулы дрожат перед мастерством, а не наоборот.
6. Свобода без ответственности — хаос, ответственность без свободы — рабство.
Бери на себя полную ответственность за код, который пишешь, за решения, которые принимаешь. Но требуй полной свободы проектирования — без микроменеджмента, без «согласований ради согласований».
7. Ошибки — топливо для эволюции.
Не бойся факапов — бойся их замалчивания. Пусть каждый провал станет школой мужества: анализируй, учись, становись жёстче. Слабые прячут ошибки, сильные превращают их в опыт.
8. Технологии — молот, а не идол.
Не следуй трендам из страха «отстать». Выбирай инструменты по принципу силы: что даёт тебе власть над сложностью, что расширяет возможности, что заставляет расти. Остальное — пыль.
9. Сообщество сильных, а не стадо согласных.
Окружай себя теми, кто бросает вызов, кто спорит, кто заставляет думать. Избегай культов «позитивности», где критика табуирована, а некомпетентность прикрыта «добротой».
10. Создавай или уходи.
Если ты не можешь изменить систему к лучшему — не трать жизнь на её поддержание. Уходи туда, где твоя воля к мастерству найдёт почву. Пусть руины старых компаний станут памятником их собственной слабости.
---
Девиз:
*«Что не убивает код — делает его надёжнее. Что не убивает программиста — делает его сильнее.»*