Здравствуйте, Черный 😈 Властелин, Вы писали:

ЧВ>Любой программист по найму будет работать раз в 5 менее эффективно чем вы (как автор/владелец бизнеса).
Я не соголасен.
Понятно, что владелец больше заинтересован и лучше знает свой продукт.
Но многие программисты любят свою работу и надо им просто обеспечить лучшие условия.

Зарплату платить выше рынка и по белому. Соблюдать КЗОТ. Не экономить.
На западе ключевым сотрудникам выдаются опционы. У нас это сложно оформить, но чего-то можно придумать. Надо при приеме на работу прислушиваться к тому, что хочет программист.

Надо просто подходящих людей найти.
И брать людей порядочных.

Где я искал? На hh.ru и ещё по знакомым. Однажды ошибся с наймом, главное ошибки найма исправлять.

M>>На начальном этапе хочу что-бы он удалённо работал на моём компе,
Это невероятно странно. На существующий проект я бы брал в офис. Чтобы можно было все показать и на человека посмотреть. На новый проект можно и удаленно взять человека. Но лучше в живую тоже немного пообщаться.