Здравствуйте, grosborn, Вы писали:
>> а зачем тогда этот чятик на три страницы. ржу. не могу.
G>Не-не-не, уже не интересно. Чатик на три страницы это у вас там в ваших интернетах, у меня тут компактно все это выглядит. Ты смотри там расширителями сильно не балуйся, че-то тебя снесло уже на откровенный бред.
нет, вы только посмотрите.
это говорит человек который минуту назад рассказывал,
про Ленина восставшего из могил и серебряную пулю.
G> снесло уже на откровенный бред.
Фиг он даст работу и с перечисленных случаях. Опять найдутся причины чтобы не делать этого. Как там говорится. Кто хочет — тот ищет как сделать задуманное. Кто не хочет — тот ищет причины не делать.
H>Итого: единственная проблема, почему он никому не даст работу и в России H>- потому что множества согласных работать за 720EUR и способных делать H>что-то полезное у нас почти не пересекаются.
Здравствуйте, шароварная желочь, Вы писали:
>>> а как нащщот регистрации llc в гонококке Гонконге
G>>Если ИП-шник из Гонконга будет обнаружен в твоем офисе работающим, тебе так вломят... могут штраф на миллионы паять.
ШЖ>т.е. ты регаешь llc в ганконке и от его имени пуляешь работникам ваеры.
А в РФ будет зарегано какое-то юр.лицо? Если ответ "да", то эта схема мало что поменяет.
Здравствуйте, шароварная желочь, Вы писали:
ШЖ>>>а как нащщот регистрации llc в гонококке Гонконге
ЕА>>Если у тебя все работники удаленные то можно вполне легально так работать, ЕА>>а вот если сидят в офисе, то все тоже самое
ШЖ>а если как написал выше — сидят себе тихо на съемной квартире в новостройке?
Это может лишь затруднить обнаружение такой "фирмы". И ничего более.
On 13.02.2012 00:21, ambel-vlad wrote: > ЕА>>Если у тебя все работники удаленные то можно вполне легально так > работать, > ЕА>>а вот если сидят в офисе, то все тоже самое > > ШЖ>а если как написал выше — сидят себе тихо на съемной квартире в > новостройке? > > Это может лишь затруднить обнаружение такой "фирмы". И ничего более.
Это, кстати, зависит. Может и облегчить её обнаружение. Соседи настучат
участковому насчёт странных "жильцов". Тот придёт "познакомиться",
сотрудники по простоте душевной расскажут ему и то, о чём их и не
спрашивали.
Здравствуйте, hrensgory, Вы писали:
H>Это, кстати, зависит. Может и облегчить её обнаружение. Соседи настучат H>участковому насчёт странных "жильцов". Тот придёт "познакомиться", H>сотрудники по простоте душевной расскажут ему и то, о чём их и не H>спрашивали.
А дальше? Участковому глубоко наплевать пусть там хоть опиум курят, лишь бы статистику не портили. В налоговую он точно стучать не станет.
On 13.02.2012 00:08, CRT wrote:
> H>Итого: единственная проблема, почему он никому не даст работу и в России > H>- потому что множества согласных работать за 720EUR и способных делать > H>что-то полезное у нас почти не пересекаются. > > Ты забыл про девушек с их декретными отпусками.
Я уверен, что даже если решить и эту проблему, автор статьи всё равно не
будет никого нанимать — придумает чего-нибудь ещё. Хотя, конечно,
аппетиты европейских государств удивляют.
Здравствуйте, A13x, Вы писали:
A>Коллеги, пишу скорее из праздного интереса по поводу нашумевшей статьи "Почему я не дам вам работу".
Есть что-то общее в восточно-европейском менталитете: многие бизнесмены считают, что им все должны. Государство должно дать низкие налоги, женщины не должны уходить в декрет, наемные работники мужского пола не должны стареть или болеть.
В той же Германии налоги уж точно не меньше венгерских, но некоторые искренне гордятся тем, что платят 100500% со своих больших доходов и заработков, и гордо говорят "зато мы теперь можем спасть Грецию". Понимаю, таких там явно не большинство, но все же есть такой взгляд на вещи у заметного количества предпринимателей. А восточная европа дорвалась до бизнеса, ничего серьезного и значимого не создав, а уже начинает нытье разводить.
Здравствуйте, modev, Вы писали:
M>Здравствуйте, A13x, Вы писали:
A>>Коллеги, пишу скорее из праздного интереса по поводу нашумевшей статьи "Почему я не дам вам работу".
M>Есть что-то общее в восточно-европейском менталитете: многие бизнесмены считают, что им все должны. Государство должно дать низкие налоги, женщины не должны уходить в декрет, наемные работники мужского пола не должны стареть или болеть. M>В той же Германии налоги уж точно не меньше венгерских, но некоторые искренне гордятся тем, что платят 100500% со своих больших доходов и заработков, и гордо говорят "зато мы теперь можем спасть Грецию". Понимаю, таких там явно не большинство, но все же есть такой взгляд на вещи у заметного количества предпринимателей. А восточная европа дорвалась до бизнеса, ничего серьезного и значимого не создав, а уже начинает нытье разводить.
Да, большая часть этих проблем присуща всем экономикам европы — высокие налоги и жесткое трудовое законодательство. Теоретически это вроде бы хорошо с точки зрения социальной защиты — социализм же, на практике выходит что не всегда:
где-то недавно видел исследования, что в 20% процентная безработица в штатах это гораздо безобидней, чем 10% в Европе, потому что в штатах компания может в случае проблем быстро всех уволить, выжить, а потом опять набрать.
В Европе же гораздо большая вероятность банкротства из-за невозможности уменьшить затраты на персонал, и гораздо более консервативный подход к найму персонала при выходе из кризиса.
Кстати, много раз слышал в интервью успешных предпринимателей рассказ о том, как они уехали из Европы в Штаты и насколько им стало после этого легче работать — "климат для предпринимательства" там лучше
Здравствуйте, hrensgory, Вы писали:
>> ЕА>>Если у тебя все работники удаленные то можно вполне легально так >> работать, >> ЕА>>а вот если сидят в офисе, то все тоже самое >> >> ШЖ>а если как написал выше — сидят себе тихо на съемной квартире в >> новостройке? >> >> Это может лишь затруднить обнаружение такой "фирмы". И ничего более.
H>Это, кстати, зависит. Может и облегчить её обнаружение. Соседи настучат H>участковому насчёт странных "жильцов". Тот придёт "познакомиться", H>сотрудники по простоте душевной расскажут ему и то, о чём их и не H>спрашивали.
Теоретически и такое возможно. Хотя если ребята нормальные, то такое не так уж и вероятно
Здравствуйте, шароварная желочь, Вы писали:
ШЖ>>>Я тоже слышал что-то такое, но вот конкретной статьи конкретного закона никто не показывал. ШЖ>>>Тоже хотелось бы прояснить этот момент для себя. Может кто-нибудь тыкнуть ссыклей? )
CRT>>в ссыклю ткнуть не могу, но где-то читал что типа могут доказать между вами наличие трудовых отношений: типа приходит на работу каждый день, имеет рабочее место, соблюдает трудовой распорядок и пр. и следовательно по факту является наемным работником
ШЖ>вот плеать только одно и вижу постоянно: "где-то читал" и "что типа могут" и тэдэ. т.е. бабки на скамейку друг друга пугают.
ШЖ>а я так сам проработал пять лет без всяких "типа могут"
ШЖ>поэтому хочется конкретики
Ключевые слова — "притворная сделка". Т.е., если кто-то возмет на себя труд доказать, что имела место сделка, указанная в части 2 ст. 170 ГК, то фактическому работодателю как минимум доначислят налоги. Ну и скорее всего, мало не покажется, штрафов каих-нибудь тоже наверняка будет за что нарисовать.
Одним из 33 полных кавалеров ордена "За заслуги перед Отечеством" является Геннадий Хазанов.
> H>Это, кстати, зависит. Может и облегчить её обнаружение. Соседи настучат > H>участковому насчёт странных "жильцов". Тот придёт "познакомиться", > H>сотрудники по простоте душевной расскажут ему и то, о чём их и не > H>спрашивали. > > Теоретически и такое возможно. Хотя если ребята нормальные, то такое не так уж и вероятно
Млин, участковый, настучат... о чем вы вообще...
Фотографии участковых на стену с предупреждающими надписями. И еще придется кастеляншу нанять двухметровую, что бы следила за сотрудниками, пусть не шляются по соседям и не болтают что попало.
Выдать сотрудникам поддельные гонконгские паспорта на всякий случай (распечатать на принтере).
Вход и выход соблюдая правила конспирации.
Здравствуйте, grosborn, Вы писали:
G>Млин, участковый, настучат... о чем вы вообще... G>Фотографии участковых на стену с предупреждающими надписями. И еще придется кастеляншу нанять двухметровую, что бы следила за сотрудниками, пусть не шляются по соседям и не болтают что попало. G>Выдать сотрудникам поддельные гонконгские паспорта на всякий случай (распечатать на принтере). G>Вход и выход соблюдая правила конспирации.
Еще не забывать про имитацию жизнедеятельности
А то мой "домашний офис" легко палится по платёжке за коммунальные услуги — расход воды и газа почти нулевой, а электричества много
