Gaperton пишет:
>
> классную штуку сделал Вася". Или "действительно плохо, давай соберем
> консилиум, попросим тебе помочь Петю". Главное, чтобы интерес менеджера
> был искренним и неподдельным. Разумеется, менеджер должен *очень хорошо*
> разбираться в технических деталях для такого подхода.
Имхо, ты уже передергиваешь. Люди слышат фальш очень хорошо. Посему и
ответят тебе то, что хочешь услышать.

> тогда ты подберешь правильные слова. Надо быть психологом, короче.
Гораздо действеннее напоить чела. Но, самое главное потом помнить точно,
что он и ты говорили.

>
> "Банальная лень" как раз и является симптомом недостатка мотивации.
Не всегда. Иногда это просто лень. Реально наблюдал и не раз.