у нас на работе обьявили что в связи с тем что упали продажи премию выдавать не будут или уменьшат ее на усматрения менеджера
у нас назначили нового тим лидера и я оцениваю что рядовые сотрудники прмию не получат

как вы считаете имеет смысл обратиться к вышестоящему начальству и написать по поводу премии тк
я реально вкалывал год и свою часть обязательств хорошо работать выполнил
без премии моя зарплата будет меньше чем на предыдущей работе (два споловины года назад меня уговорили что часть зарплаты будет премией)
объективно без премии денег на жизнь не хватит

Здравствуйте, sergey2b, Вы писали:

это очень просто

Здравствуйте, sergey2b, Вы писали:

S>как вы считаете имеет смысл обратиться к вышестоящему начальству и написать по поводу премии тк
S>я реально вкалывал год и свою часть обязательств хорошо работать выполнил
S>без премии моя зарплата будет меньше чем на предыдущей работе (два споловины года назад меня уговорили что часть зарплаты будет премией)
S>объективно без премии денег на жизнь не хватит

Есть ли причины у вышестоящего начальства хлопотать о твоей премии?

Если нет, можно ли их придумать?

Здравствуйте, sergey2b, Вы писали:

У меня кстати чем-то похожая ситуация.

Устроился на работу, думал, буду за среднюю зп таскать тикеты из бэклога и ковырять в носу, но меня на старте напрягли, и я вытащил аналоговнетное решение. Если премии не будет — уйду без сомнений

Проект движется к завершению и мы сейчас в основном пишем тесты
, тестами обложенно 99.99% и проблемы не предвидеться

Иногда возникают не решаемые проблемы но редко

Начальство уже уволило всех умных
Остались дураки и три калеки, я один из них

Я реально не знаю что написать кроме того что сделал


Зы я активно ищу работу но в сша с работай сейчас плохо все теребонькают на ии

Здравствуйте, sergey2b, Вы писали:

S>Я реально не знаю что написать кроме того что сделал

Попроси. Вдруг человек окажется хороший и войдёт в твоё положение. Но я бы особо не надеялся.

И да. Наверное, я бы попросил о личной встрече, а не писал бы жалобное письмо.

Здравствуйте, Marty, Вы писали:

M>Устроился на работу, думал, буду за среднюю зп таскать тикеты из бэклога и ковырять в носу, но меня на старте напрягли, и я вытащил аналоговнетное решение. Если премии не будет — уйду без сомнений

Если есть, куда уйти, реально — можно намекнуть боссу.

Здравствуйте, sergey2b, Вы писали:

S>у нас на работе обьявили что в связи с тем что упали продажи премию выдавать не будут или уменьшат ее на усматрения менеджера
S>у нас назначили нового тим лидера и я оцениваю что рядовые сотрудники прмию не получат

S>как вы считаете имеет смысл обратиться к вышестоящему начальству и написать по поводу премии тк

— выручка упала. Когда выручка падает, то обычно пытаются компенсировать прибыль в короткой перспективе за счёт срезания издержек. В ИТ индустрии основные издержки — это персонал.

— писать через голову непосредственного нового босса- значит показать ему, что ты его не считаешь боссом. А ведь он будет тебе делать годовой performance review и вероятно, может быть моложе тебя. Ты показываешь себя, как неудобный, токсичный ассет. Нужео быть незаменимым, чтобы так себя вести.

Если считаешь, что найдёшь другую работу за разумное время- дави за свои права. Иначе это премия Дарвина.

S>объективно без премии денег на жизнь не хватит
А где сейчас не кризис?

Вот мне гугл подсунул в подборке- опытный журналист перебивается убером https://www.news.com.au/finance/business/media/top-reuters-journalist-now-working-as-uber-driver/news-story/fb3f83fe1e1a240e88591c7598b5bcd4 за чертой бедности, жена с детьми свалила к родителям.