S>Такой вопрос. Если вы в стрессе, какой-то больной вопрос — как то ваш ребенок в реанимации лежит — сможете ли вы работать как обычно. Если нет — то насколько ухудшится ваша продуктивность? Или же полностью выбьет из работы?

Мы не рабы, работодатель понимает и дает отгул в этих случаях.
У вас не так?