ET>большие компании часто растят руководителей. найм со стороны — риски что человек кухни не знает и зп * 2 попросит чем можно нанять у себя с повышением человек который много ступеней прошел
мне кажется что чем выше уровень, тем меньше зарплата влияет на выбор между кандидатами
Re: Почему топам больших компаний платят большие отступные?
Здравствуйте, e.thrash, Вы писали:
ET>Увольнялся рук-ль отдела по бизнес инновациям. Вроде попросили. ET>Получил полугодовую или годовую даже зп за то что ушел и числился несколько месяцев пока не нашел работу.
ET>Чтобы бизнес секреты не разглашал или чтобы не сдал косяки\возможные махинации в нужные структуры?
Обычно при таких выплатах оговаривается запрет на работу у конкурентов.