Re[6]: Если вам 50+, дайте коллеге 40+ совет
От: gyraboo  
Дата: 08.12.20 08:55
Оценка:
Здравствуйте, takTak, Вы писали:

T>>>кто садом занимается, кто внуков воспитывает, а кто-то учит иностранные языки и играет на фортепиано или пишет картины: кому как повезло с воспитанием и образованием


KP>>т.е. в разработке они просто потому, что это работа такая? Очень грусно звучить


T>имхо грусто, когда люди свою жизнь сводят к совершенно дурацкой сфере коммерческой деятельности, в которой каждые 5 лет происходит смена парадигм и царит бардак и баги


Если ты про энтерпрайз-разработку, работаю в энтерпрайзе, не сказал бы что происходиит смена парадигм, скорее поступательное развитие и наслаивание.
Например, сначала была анемичная модель и голый SOLID, сейчас приходит DDD как дальнейшее развитие этих идей, а не "смена курса".
Облачные технологии и контейнеризация — это тоже развитие идей клиент-серверной архитектуры, а не смена парадигм.
Функциональный подход в энтерпрайзе тоже не является сменой парадигм, а скорее дополнением к ООП (не знаю как в других областях), решает частные задачи более ланонично, но общая ООП-обертка энтерпрайз-программы всё равно осталась как и раньше.
И сама работа в энтерпрайзе кстати тоже интересная — если бизнес компании интересный.
Баги и бардак царят не в самой сфере, а только в тех проектах, где целенаправленно не развивается культура разработки. Я например работал не только в энтерпрайзе, но и в геймдеве и в различных стартапах, там бардак и разочарование людей в "гнилости" сферы встречается не меньше, если не развивают такую культуру.
 
Подождите ...
Wait...
Пока на собственное сообщение не было ответов, его можно удалить.