В своих последних постах, которые обозвали «Гимн невежеству», я старался объяснить ряд простых вещей из своего опыта. Теперь – пришла пора систематизировать эти соображения.
1. Ваши знания не интересуют заказчика! Это просто предмет торговли на собеседовании. Ему нужны результаты.
2. Ваши знания могут смутить потенциального начальника. Он может понять, что Вы – претендуете на его место. Он свалит Вас на собеседовании.
Ваши знания могут сыграть с Вами злую шутку.
1. Вам станет тошнотворно месить говнокод и представлять это конфеткой. Вам захочется сделать Объектную Модель предметной области. Однако Ваш босс воспримет это как попытку перехвата управления. Он поставит Вас в невыносимые условия и поможет уйти.
2. Вам захочется написать нечто СВОЁ Фундаментальное, ради Признания и Славы. Типа GPL и Ричард Столлман – форева! Это Самая большая Глупость, которую Вы можете совершить! Лучше поезжайте в путешествие.
Идём далее.
1. Вас годами накачивают идеями о повышении профессиональной квалификации. Этот двигатель надо заглушить до минимума к 30 годам. Иначе – Вам будет неинтересно работать далее. Рутина станет невыносимой.
2. Не увлекайтесь автоматизацией всего подряд. Может быть стоит где-то сохранить ручную работу, чтобы не пачкать свою карму. Ведь часто автоматизаторов увольняют при Успехе. Читайте книгу «Путь камикадзе».
3. Забудьте о романтической Идее – Создание своей Фирмы, если у Вас нет Серьёзных Связей. Это не для России. Все козырные карты роздали до Вашего Рождения. Лучшее что Вы можете получить – это подставную фирму по отмыванию денег.
4. Не увлекайтесь одной темой. Получили общее представление – выскажитесь и идите дальше. Поверхностное изучение множества профессиональных и общих тем, повысят Вашу котируемость на рынке труда.
Не обольщайтесь. Вас всё равно свалят.
1. Свалит усталость, накопившаяся за 20 лет гонки.
2. Стимул к приобретению у нормального человека уменьшается, по мере накопления Имущества.
3. Свалит Социальное давление со стороны молодых кадров.
4. Свалят Партнёры, как свалили Стива Джобса.
В результате: оверквалификейшен, дауншифтинг и кризис среднего возраста.
