Обычно повышал зп путем перехода на другое место, либо работодатель применял превентивную индексацию, но сейчас тот случай когда работа вцелом устраивает. Только с повышениями зп не все так гладко, отсюда и вопросы задаю здесь. Офером от другой компании трясти не хочется совсем, все-таки надо это по-хорошему обсудить.
Может кто поедлится ресурсами/блогами как программеры обычно ведут такие переговоры?
Понятно, что это противоречит мантре "дорогой программер-котик, а вокруг все прыгают", но мы живем в реальном мире и не все мы котики)
Как строить диалог? К чему быть готовым? Надо ли конкретную сумму называть?