Недавно на работе (крупная региональная IT фирма) с удивлением узнал, что мои коллеги периодически обращаются к уволившемуся работнику
с просьбой "по дружбе" написать тот или иной скрипт (ничего особо сложного, просто именно он работал с этой технологией,
а сейчас единственный штатный сотрудник, который тоже её знает, часто занят).
Ситуация осложняется тем: Человек работал очень давно, почти с момента основания фирмы, так что психологический "дружеский" аспект для него действительно силён
Текучка в фирме маленькая и новые люди принимаются редко, так что совет "да просто возьмите какого-нибудь новичка и по-быстрому научите" к этой фирме не релевантен
Передача во фриланс затруднительна по причине специфичности софта, необходимости лицензий для него, а также работе с приватными данными заказчиков
Скрипты мелкие (на несколько часов работы) и редкие (раз в месяц или даже реже),
так что ни человек ни фирма бюрократию с договорами субподряда и пр. по всем правилам разводить не будут
То есть может на самом деле проблемы то и нет. К человеку изредка обращаются, а он и рад помочь.
Но вот лично меня бы в такой ситуации напрягал такой момент, что с прошлой фирмой — как с прошлой жизнью: порвать не удаётся, как бы всегда остаётся связывающая нить.
И ты бы уже рад двигаться дальше, но тебя периодически одёргивают, напоминают о себе, и вынуждают иметь с этим дело.
Невольно задумался, а может это только мой социофобный загон и на самом деле это обычная практика в современной пронизанной дружескими контактами индустрии?
Договор подряда или ГПД, на X часов работы в месяц, либо сдельно по затраченному на работу времени. Проблемы не вижу вообще, у нас часть бывших сотрудников так подрабатывают.
DL>Невольно задумался, а может это только мой социофобный загон и на самом деле это обычная практика в современной пронизанной дружескими контактами индустрии?
А тут много может быть аспектов тебе неизвестных. Например я "по старой дружбе" — проводил собеседования людей для одной конторы в которой к тому моменту уже год как не работал. А они по этой же дружбе скидывали на меня все контракты которые в тот момент им самим были не по профилю. Понятное дело что для сотрудников "не в теме", мои действия выглядели мягко говоря странно, особенно учитывая что про "рыбное место" молчал в тряпочку Слышал что некоторые договариваются "пусть трудовая у вас полежит за помогу в сложный момент, а я пока пофриланшу" — такое для РБ с нашим налогом на безработицуфриланс тунеядство актуально, и т.п.
Здравствуйте, hi_octane, Вы писали:
_>Слышал что некоторые договариваются "пусть трудовая у вас полежит за помогу в сложный момент, а я пока пофриланшу" — такое для РБ с нашим налогом на безработицуфриланс тунеядство актуально, и т.п.
А как же минималка (+ налоги) ? Государству плевать где именно жопа работника находилась, главное где трудовая числится.
DL>Невольно задумался, а может это только мой социофобный загон и на самом деле это обычная практика в современной пронизанной дружескими контактами индустрии?
Достаточно обычная практика.
Если честно, не вижу проблемы. И тоже могу помочь по старой дружбе, если, конечно, это не потребует многочасовых разбирательств.
"Договоры о поддержке" старой работы зачастую запрещены контрактом на новой работе, кстати.
DL>Невольно задумался, а может это только мой социофобный загон и на самом деле это обычная практика в современной пронизанной дружескими контактами индустрии?
Было когда-то такое. Мне платили где-то четверть оклада а за это я им раз в месяц что-то делал или не делал.
В том, чтобы помочь не вижу ничего такого, но делать это постоянно уже странно.
И помощь я вижу прежде всего в консультации сотрудника, который будет заниматься моей работой.
DL> DL>так что ни человек ни фирма бюрократию с договорами субподряда и пр. по всем правилам разводить не будут DL>
Т.е. затратить пару часов на типовой договор для фирмы сложно, а просить тратить пару часов на скрипт человека это без проблем?
Здравствуйте, SkyDance, Вы писали:
SD>"Договоры о поддержке" старой работы зачастую запрещены контрактом на новой работе, кстати.
Первый раз слышу подобную формулировку. Это в AU так?
Здравствуй, уважаемый земляк hi_octane!
_>А тут много может быть аспектов тебе неизвестных. Например я "по старой дружбе" — проводил собеседования людей для одной конторы в которой к тому моменту уже год как не работал. А они по этой же дружбе скидывали на меня все контракты которые в тот момент им самим были не по профилю. Понятное дело что для сотрудников "не в теме", мои действия выглядели мягко говоря странно, особенно учитывая что про "рыбное место" молчал в тряпочку Слышал что некоторые договариваются "пусть трудовая у вас полежит за помогу в сложный момент, а я пока пофриланшу" — такое для РБ с нашим налогом на безработицуфриланс тунеядство актуально, и т.п.
Только напомню, что в РБ фриланс — правильно оформленный со стороны работодателя — под налог не попадает!
Здравствуйте, D.Lans, Вы писали:
DL>Недавно на работе (крупная региональная IT фирма) с удивлением узнал, что мои коллеги периодически обращаются к уволившемуся работнику DL>с просьбой "по дружбе" написать тот или иной скрипт (ничего особо сложного, просто именно он работал с этой технологией, DL>а сейчас единственный штатный сотрудник, который тоже её знает, часто занят).
DL>Невольно задумался, а может это только мой социофобный загон и на самом деле это обычная практика в современной пронизанной дружескими контактами индустрии?
Вполне нормальная ситуация, никаких проблем. Сам так делал. Это же блин не женитьба, а ра-бо-та.
Идеи типа "офис — это моя вторая семья" оставим азиатам, вот у них с этим проблемы.
А формально (договор) лучше конечно же оформить.
Здравствуйте, SkyDance, Вы писали:
UVV>>Первый раз слышу подобную формулировку. Это в AU так?
SD>Нет, это в US так. SD>В AU как раз наоборот, подобное в порядке вещей.
В US в разных штатах по разному. В Калифорнии насколько я знаю подобный пункт не имеет силы.
Свободное время принадлежит только тебе и ты можешь его использовать по своему усмотрению.
Проблемы могут быть только с работой на конкурентов.
Здравствуйте, alzt, Вы писали:
DL>> DL>>так что ни человек ни фирма бюрократию с договорами субподряда и пр. по всем правилам разводить не будут DL>>
A>Т.е. затратить пару часов на типовой договор для фирмы сложно, а просить тратить пару часов на скрипт человека это без проблем?
А этот договор, он зачем нужен фирме? А тебе зачем нужен, как человеку? Объясни смысл разводить бюрократию?
Здравствуйте, Андрей Бабошин, Вы писали:
SK>>А этот договор, он зачем нужен фирме? А тебе зачем нужен, как человеку? Объясни смысл разводить бюрократию?
АБ>А деньги (если помощь за копеечку, а не за бартер того или иного вида или по дружбе) они как проводить собираются?
Здравствуйте, Stanislaw K, Вы писали:
A>>Т.е. затратить пару часов на типовой договор для фирмы сложно, а просить тратить пару часов на скрипт человека это без проблем?
SK>А этот договор, он зачем нужен фирме? А тебе зачем нужен, как человеку? Объясни смысл разводить бюрократию?
Мне и человеку бюрократия не нужна. Важно, чтобы фирма оплачивала затраты моего времени (при условии, что перегибает палку и постоянно просит помочь).
Я как понял фирма не платит, т.к. без договора не может этого сделать.
A>>>Т.е. затратить пару часов на типовой договор для фирмы сложно, а просить тратить пару часов на скрипт человека это без проблем?
SK>>А этот договор, он зачем нужен фирме? А тебе зачем нужен, как человеку? Объясни смысл разводить бюрократию?
A>Мне и человеку бюрократия не нужна. Важно, чтобы фирма оплачивала затраты моего времени (при условии, что перегибает палку и постоянно просит помочь).
нет ножек — нет варньица.
нет денег (за прошлую работу) — нет результата (не браться за новую работу).
любовь отдельно — деньги отдельно.
A>Я как понял фирма не платит, т.к. без договора не может этого сделать.
с чего вдруг?
деньги — имущество принадлежащее фирме. они могут распоряжаться своим имуществом как угодно. ни перед кем не оправдываясь.
Здравствуйте, Stanislaw K, Вы писали:
SK>деньги — имущество принадлежащее фирме. они могут распоряжаться своим имуществом как угодно. ни перед кем не оправдываясь.
Наличные деньги движимое имущество согласно ГК РФ (но не безнал), но не НК РФ.
И тем, и тем юр. лицо может распоряжаться далеко не свободно.
Единственная лазейка выдать деньги без договора (в случае с ИП) — Указание Центрального банка РФ №3073-У от 07.10.2013
"выдачи наличных денег на личные (потребительские) нужды индивидуального предпринимателя, не связанные с осуществлением им предпринимательской деятельности".
Все остальные расчёты по договору.
П.С. Договор им нужен хотя бы для того, чтобы налогооблагаемую базу уменьшить.
Слышал что некоторые договариваются "пусть трудовая у вас полежит за помогу в сложный момент, а я пока пофриланшу" — такое для РБ с нашим налогом на 
