Вообще кто ищет работу, они ищут java программиста (я то ушёл .
http://hh.ru/employer/236819
В целом работать там можно, может даже лучше среднего по рынку.
Но это не меняет факты...

История

Пособеседовали договорились о зарплате. 2 мес испытательный. 3ий месяц полная зарплата.
Прошло три месяца. Я получаю зарплату на карточку и на руки в сумме получается ниже на 12%
чем договаривались.
Выясняется что ОН НЕ ПОМНИТ и поэтому платить столько не будет.
С отговорками что возможно будет повышение (ага через миллион лет).
Я то точно помню о чём договариваюсь , а доказательств у меня нет.
Ну я сразу пишу заявление.
Как плюс можно отметить что за послений месяц зарплата выдана по ставке которую он "помнит".
А минус то что отпусктные за 4 месяца работы зажали, которые равны 25% от зарплаты.

В ИТОГЕ
1) с зарплатой обманули.
2) с отпусктными обманули.

сумма общего обмана 50% от зарплаты по договорёности.

а так компания нормальная не считая деб..в.

Так что урок, имеейте какое либо доказательство договорённости особенно если испытательный 3 месяца,
у некоторых память совсем дырявая.

Здравствуйте, anonnnn, Вы писали:

A>Так что урок, имеейте какое либо доказательство договорённости особенно если испытательный 3 месяца,
A>у некоторых память совсем дырявая.

не забудь настучать в тк

Здравствуйте, anonnnn, Вы писали:

A>Так что урок, имеейте какое либо доказательство договорённости особенно если испытательный 3 месяца,
A>у некоторых память совсем дырявая.

Хм, я пока не получу письменный оффер с указанием условий труда (испытательный, название должности, содержание соц.пакета и т.п.) и заработной платы, никогда не говорю, что буду работать. Если работодатель честный, написать такое письмо не составит никакого труда. Просто даже из элементарных соображений — скажем, вас на работу проаппрувил А, и пока вы отрабатывали 2 недели А уволился/заболел/умер, и вот вы выходите, а там сидит B вместо А, который совершенно не в курсе ваших договоренностей (которые иногда бывают очень специфическими, то есть не распространяются на всех сотрудников, а только на вас). Просто чтобы сэкономить себе время и нервы, показываете письмо от А, и нет проблем.

Здравствуйте, sunsquirel, Вы писали:

S>Хм, я пока не получу письменный оффер с указанием условий труда

включая серую з/п?

Здравствуйте, BulatZiganshin, Вы писали:

BZ>Здравствуйте, sunsquirel, Вы писали:

S>>Хм, я пока не получу письменный оффер с указанием условий труда

BZ>включая серую з/п?

Есть множество мест с белой зп и с о остальными условиями не хуже, что бы задерживаться в месте с серой зп.

A>Так что урок, имеейте какое либо доказательство договорённости особенно если испытательный 3 месяца,
A>у некоторых память совсем дырявая.

Урок, идите в компании, соблюдающие т.к.
А разводка с пониженной з.п. на исп. срок — это вообще ничем не обоснованная чушь, а также тревожный звоночек.