Здравствуйте, nezlobin, Вы писали:
N>Привет,
N>расскажите пожалуйста опыт сотрудничества/работы в этой компании. Интересует чистая ли зарплата, интересная ли работа и компенсационный пакет.
N>Большое спасибо
Судя по новостям, украинский стартап, реализующий индексацию и поиск по видео. здесь
Здравствуйте, _Oleg_, Вы писали:
_O_>Здравствуйте, nezlobin, Вы писали:
N>>Привет,
N>>расскажите пожалуйста опыт сотрудничества/работы в этой компании. Интересует чистая ли зарплата, интересная ли работа и компенсационный пакет.
N>>Большое спасибо
_O_>Судя по новостям, украинский стартап, реализующий индексацию и поиск по видео. _O_>здесь
За эту информацию спасибо, но это я уже знал, и что они получили инвестиции и про то что сотрудничают с Reuters.com. И то что пиарят они себя много и везде, и то что в команде есть доктора наук и много-много другого. Но все же хотелось бы получить информацию о более приземленном, а именно о чистоте зарплаты и её количестве, а так же пакете, который они предоставляют, адекватности руководства и тд.
Здравствуйте, nezlobin, Вы писали:
N>Здравствуйте, _Oleg_, Вы писали:
_O_>>Здравствуйте, nezlobin, Вы писали:
N>>>Привет,
N>>>расскажите пожалуйста опыт сотрудничества/работы в этой компании. Интересует чистая ли зарплата, интересная ли работа и компенсационный пакет.
N>>>Большое спасибо
_O_>>Судя по новостям, украинский стартап, реализующий индексацию и поиск по видео. _O_>>здесь
N>За эту информацию спасибо, но это я уже знал, и что они получили инвестиции и про то что сотрудничают с Reuters.com. И то что пиарят они себя много и везде, и то что в команде есть доктора наук и много-много другого. Но все же хотелось бы получить информацию о более приземленном, а именно о чистоте зарплаты и её количестве, а так же пакете, который они предоставляют, адекватности руководства и тд.
Зарплата, белая (предприниматель на едином налоге), несколько выше чем в середнем по рынку (поскольку стараемся брать лучших из лучших). Доп пакетов нет. Остальное дело вкуса.
Здравствуйте, ysm, Вы писали:
ysm>Зарплата, белая (предприниматель на едином налоге), несколько выше чем в середнем по рынку (поскольку стараемся брать лучших из лучших). Доп пакетов нет. Остальное дело вкуса.
предприниматель на едином налоге это ниразу не белая
Здравствуйте, superman, Вы писали:
ysm>>Зарплата, белая (предприниматель на едином налоге), несколько выше чем в середнем по рынку (поскольку стараемся брать лучших из лучших). Доп пакетов нет. Остальное дело вкуса.
S>предприниматель на едином налоге это ниразу не белая
А если не заниматься словоблудием — то именно белая, т.е. абсолютно легальная, согласно контракту, с отчислениями налоговым/пенсионным и т.д.
Здравствуйте, yoriсk.kiev.ua, Вы писали:
ysm>>>Зарплата, белая (предприниматель на едином налоге), несколько выше чем в середнем по рынку (поскольку стараемся брать лучших из лучших). Доп пакетов нет. Остальное дело вкуса.
S>>предприниматель на едином налоге это ниразу не белая
YKU>А если не заниматься словоблудием — то именно белая, т.е. абсолютно легальная, согласно контракту, с отчислениями налоговым/пенсионным и т.д.
Легальная — да.
Но: Кзот к тебе не применим, нет правовой защиты государства в случае конфликта с работодателем (да, вы можете с ним судится, но это суд двух равных субъектов), вы несёте отвественность всем своим имуществом, отчисление в пенсионный в лучшем случае до минималки, конечно всё можно описать контрактом, но тут обитают программисты, а не юристы. Кроме того, большенство ЧПшных договоров это просто основание денег, в остальном "джентельмены верят на слово" (с)
Здравствуйте, eaa, Вы писали:
eaa>Легальная — да. eaa>Но: Кзот к тебе не применим, нет правовой защиты государства в случае конфликта с работодателем.
Если говорить про Украину, то это относится и к тем, кто на трудовой сидит. Т.е. КЗОТ вот он вроде есть, а на деле его нет.
Не знаю ни одного случая удачной защиты своих прав обычными людьми, хотя знаю много попыток, включая суды.
Если нет разницы, зачем платить больше (с) реклама
Здравствуйте, yoriсk.kiev.ua, Вы писали:
S>>предприниматель на едином налоге это ниразу не белая
YKU>А если не заниматься словоблудием — то именно белая, т.е. абсолютно легальная, согласно контракту, с отчислениями налоговым/пенсионным и т.д.
Словоблудием говорите? ну-ну. А чего стоит закрыть это ЧП? Зачем закрывать? ну например для выезда на ПМЖ за границу.
+ Геморой с оформлением и ведением, который не всегда берут на себя фирмы, и очень редко делают это добросовестно
— гарантии КЗОта хоть и еффемерные. Вот тут свежий пример во что может вылится работа по ЧП.. Сообщение от некого Юры Проблема решилась только после 2-х недельного скандала на публичном форуме. В случае белой зарплаты компании поступить таким образом просто из-за того что сотрудник чем-то не угодил намного сложнее.
+ ответственность по контрактам всем своим имуществом.
— ну и насчет отчислений правильно ниже сказали. Максимум на минималку и то как правило за свой счет
Не белая это зарплата, а совсем другая, отдельная, фигня.
Здравствуйте, eaa, Вы писали:
eaa>Легальная — да.
Да и легальная 50/50. Фиктивная предпринимательская деятельность, уклонение от уплаты налогов. Другое дело что у нас это норма, за попу никого не берут. Ну и стоит заметить что всё-таки это наиболее рациональный вариант.
Кроме того тут многое от фирмы зависит. Если у вас всё с этим в порядке то вам респект.
Здравствуйте, SE, Вы писали:
SE>Здравствуйте, eaa, Вы писали:
eaa>>Легальная — да. eaa>>Но: Кзот к тебе не применим, нет правовой защиты государства в случае конфликта с работодателем.
SE>Если говорить про Украину, то это относится и к тем, кто на трудовой сидит. Т.е. КЗОТ вот он вроде есть, а на деле его нет. SE>Не знаю ни одного случая удачной защиты своих прав обычными людьми, хотя знаю много попыток, включая суды.
А я знаю. И даже не один.
И востановление в должности и сокращения вместо увольнения. И становление на биржу труда.
Не говоря уже про кидки с последней зарплатой.
В любом случае так шансов намного больше.
Кста задумайтесь про разницу если вдруг, не дай бог, на пол года в больницу загремите. Конечно есть работодатели которые поддержут, но многие просто скинут, так вот с ЧП это на раз.
SE>
SE>Если нет разницы, зачем платить больше (с) реклама
SE>Это я про налоги.
Налоги тоже состоят из двух основных частей. Это отчесление в пенсионный и подоходный. Так вот если на подоходном разницы нет (хотя налоговый кредит никто не отменял), то на отчаслениях в пенсионный разница большая.
ЗЫ: Разница есть и при взятии кредита и выезде зарубеж.
Здравствуйте, eaa, Вы писали:
eaa>Здравствуйте, SE, Вы писали:
eaa>Кста задумайтесь про разницу если вдруг, не дай бог, на пол года в больницу загремите. Конечно есть работодатели которые поддержут, но многие просто скинут, так вот с ЧП это на раз.
Задумался. Еще бы нарыть список контор в Киеве, где по КЗОТу платят не менее 25000 гривен после уплаты налогов...
Здравствуйте, superman, Вы писали:
eaa>>Легальная — да. S>Да и легальная 50/50. Фиктивная предпринимательская деятельность, уклонение от уплаты налогов. Другое дело что у нас это норма, за попу никого не берут. Ну и стоит заметить что всё-таки это наиболее рациональный вариант.
Это очень сложный вопрос, насчёт легальности. И что есть предпринисательская деятельность? Понятие морали не применимо к законом. Закон разрешает и точка. А говорить что не смотря на то что закон позволяет так делать, это ведь не правильно (с точки зрения морали, духа закона и тд.) в стране где руководство страны нарушает законы открыто, как то странно.
Кстати за попу брать уже пытались и хотят. Но самое простое это просто отменить ЧП. По тому как оно сейчас не адекватное. Реально на те 500 000 грн ($60 000) ОБОРОТА в год никакое предпринимательство не возможно Иначе очень сложно отделить кто предпринематель, а кто примазался.
Я не пекусь, что бы государство получило все причатающееся ему налоги, это и само возьмёт. Я согласен с тем что вариант работы по ЧП удобен и выгоден.
Мне бы просто хотелось, что бы работодатель при этом полностью объяснял всю разницу между ЧП и наймом. (ну не должен про это знать человек который пришёл наниматься на работу)
А не говорили это белая зарплата, но немного другая. Не нужно обманывать людей.
Когда я проводил собеседования, я старался про это расказать подробно. Большенству реально пофиг, абы денег дали хоть в конверте хоть как угодно. Но на моей памяти два человека сказали, что ЧП их не устраивает.
Здравствуйте, SE, Вы писали:
SE>Задумался. Еще бы нарыть список контор в Киеве, где по КЗОТу платят не менее 25000 гривен после уплаты налогов...
Да не много их, это в основном большие конторы типа: УМС, Киевстар, ХП.
Вообщем год назад, я ходил по интервью то белую зарплату предлагал каждый пятый, но как правило у них зарплаты ниже.
Были варианты либо Х как ЧП либо Х-15% белая.
Здравствуйте, eaa, Вы писали:
eaa>Я не пекусь, что бы государство получило все причатающееся ему налоги, это и само возьмёт. Я согласен с тем что вариант работы по ЧП удобен и выгоден. eaa>Мне бы просто хотелось, что бы работодатель при этом полностью объяснял всю разницу между ЧП и наймом. (ну не должен про это знать человек который пришёл наниматься на работу) eaa>А не говорили это белая зарплата, но немного другая. Не нужно обманывать людей.
Здравствуйте, superman, Вы писали:
YKU>>А если не заниматься словоблудием — то именно белая, т.е. абсолютно легальная, согласно контракту, с отчислениями налоговым/пенсионным и т.д.
S>Словоблудием говорите? ну-ну. А чего стоит закрыть это ЧП?
Именно словоблудием. Только что говорили о белой зарплате — и тут вдруг переехали "закрыть ЧП".
S>Зачем закрывать? ну например для выезда на ПМЖ за границу.
Я сильно подозреваю, что это будет наименьшая из головных болей. Лично я ЧП не закрывал, но знаю людей, которые это делали. Ничего сверхъестественного.
S>+ Геморой с оформлением и ведением, который не всегда берут на себя фирмы, и очень редко делают это добросовестно
Мне кажется, вам про ЧП Рабинович напел, не более. Потому что "гемороя" там нуль целых хрен десятых. Оформляется ЧП, например, за, в общей сумме, часа за три-четыре.
S>- гарантии КЗОта хоть и еффемерные. Вот тут свежий пример во что может вылится работа по ЧП.. Сообщение от некого Юры.
Некоему "Юре" надо просто читать, что за договора он подписывает. Тогда не будет дурацких ситуаций. И защита будет. Правда не КЗоТ-ом: вы выступаете как две фирмы, заключившие контракт, ктороый был нарушен.
S>+ ответственность по контрактам всем своим имуществом.
ЧЕГО? Это вы какую-то фантастику рассказываете.
S>- ну и насчет отчислений правильно ниже сказали. Максимум на минималку
Это неправда. В том смысле, что вам никто не мешает отчислять больше.
S>и то как правило за свой счет.
А так бы вам на эту сумму + налоги дывали бы меньшее. Имеем навар с яиц?
S>Не белая это зарплата, а совсем другая, отдельная, фигня.
Еще раз: в результате вы абсолютно официально получаете деньги, с которых заплачены все налоги. Т.е. это "белая зарплата". Экзерсисы на тему "где социальная защита лучше" и т.п. к теме отношения не имеют.
Здравствуйте, yoriсk.kiev.ua, Вы писали:
S>>Не белая это зарплата, а совсем другая, отдельная, фигня.
YKU>Еще раз: в результате вы абсолютно официально получаете деньги, с которых заплачены все налоги. Т.е. это "белая зарплата". Экзерсисы на тему "где социальная защита лучше" и т.п. к теме отношения не имеют.
Что есть заработная плата, а что есть доход частного предпринимателя?
Здравствуйте, yoriсk.kiev.ua, Вы писали:
eaa>>ЗЫ: Разница есть и при взятии кредита и выезде зарубеж.
YKU>Хм... И какая?
А простая, в случае белой зарплаты, справка о доходах снимает все вопросы. Тут чётко просто и понятно.
А вот с ЧП всё сложнее, "зарплату" узнать никак нельзя.
Обычно хватает справки об обороте, но иногда кто то уперается.
Потом пошли разные документы: отчёт проштампованый налоговой, выписка из банка, справка из налоговой (не помню номер формы).
Причём нужно именно что то одно, а не другое. И у каждого своя блажь.
При этом все понимают, что я могу нарисовать в этой форме что угодно.
Кста именно по этому и просят справку с ЧП за 12-24 месяца, а с человека на зарплате 6 месяцев.
С кредитами есть ещё моментик, ЧП не может получить категорию надёжности А. У него нет работодателя. То есть он менее надёжный чем тот кто имеет такую же зарплату.
Пока всё хорошо, то кредиты и без паспорта дают
А если кредитов мало, то выдают их в первую очередь тем кто надёжнее.
Естественно всё решается, но это нужно время. А иногда его нет.
Вопрос в другом, почему мне создают проблемы (при работе по ЧП больше сложностей с банками и посольствами) и при этом расказывают что всё точно так же.
YKU>Именно словоблудием. Только что говорили о белой зарплате — и тут вдруг переехали "закрыть ЧП".
Это один из аспектов трудоустройства. Если работодатель бы платил белую зарплату то вопросов про закрытие ЧП и не было.
YKU>Я сильно подозреваю, что это будет наименьшая из головных болей. Лично я ЧП не закрывал, но знаю людей, которые это делали. Ничего сверхъестественного.
Ничего сверхестественного, и я знаю людей которые пришли написали заяву и всё.
А знаю тех кто делал сверку за три года, зависит от налоговой и от мочи конкретного инспектора.
S>>+ Геморой с оформлением и ведением, который не всегда берут на себя фирмы, и очень редко делают это добросовестно
YKU>Мне кажется, вам про ЧП Рабинович напел, не более. Потому что "гемороя" там нуль целых хрен десятых. Оформляется ЧП, например, за, в общей сумме, часа за три-четыре.
Да впрнципе все просто, но: это сейчас открыть три-четыре часа, несколько лет назад всё было иначе, а что будет через несколько лет вообще не известно.
Кстати вопрос, ваша книга нормально заполнена?
S>>- гарантии КЗОта хоть и еффемерные. Вот тут свежий пример во что может вылится работа по ЧП.. Сообщение от некого Юры.
YKU>Некоему "Юре" надо просто читать, что за договора он подписывает. Тогда не будет дурацких ситуаций. И защита будет. Правда не КЗоТ-ом: вы выступаете как две фирмы, заключившие контракт, ктороый был нарушен.
проблема в том что ни я не вы не юристы, и врядли сможете хорошо вычитать договор, а если привлекать каждый раз юриста, то это может быть накладно. При оформлении в белую договор ограничен законодательством, а так нет.
Кста я приходя на собеседование прошу пример договора, как правило это вызывает удивление у ХР, из чего делаю вывод, что большенство его всё же не читают.
S>>+ ответственность по контрактам всем своим имуществом. YKU>ЧЕГО? Это вы какую-то фантастику рассказываете.
ДА! ИМЕННО ТАК! Если вы прочитали договор плохо, то это вам может стоять очень многого.
Или вам забыли сказать про это когда брали на работу?
S>>- ну и насчет отчислений правильно ниже сказали. Максимум на минималку YKU>Это неправда. В том смысле, что вам никто не мешает отчислять больше.
Замечательно. Мне никто не мешает страховать жизнь или нести деньги в частную пенсионную компанию, но вам не кажется что вы только что перенесли на меня траты компании.
S>>и то как правило за свой счет. YKU>А так бы вам на эту сумму + налоги дывали бы меньшее. Имеем навар с яиц?
О! Так прямо и скажите, что работадатель дающий "белую зарплату" платит ВАМ больше денег, чем тот кто предлагает ЧП.
И не надо неявно залазить ко мне в карман.
S>>Не белая это зарплата, а совсем другая, отдельная, фигня.
YKU>Еще раз: в результате вы абсолютно официально получаете деньги, с которых заплачены все налоги. Т.е. это "белая зарплата".
Нет, если это не по КЗоТу то это не белая.
Это "серая" схема как и гуманитарная помощь, депозиты, страховки. И много чего другого. Это способы ухода от налогов, да они не наказуемы.
