Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
JB>Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. JB>Приходят в основном ответы от рекрутеров. JB>Причём всех интересует мой номер телефона.
JB>Это нормально? Или причина в моих действиях? JB>Вообще в Великобритании принято искать работников напрямую?
Это нормально, не стоит этого бояться, но толку от них я бы особого не ждал. Телефон можно дать, почему нет.
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
JB>Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. JB>Приходят в основном ответы от рекрутеров. JB>Причём всех интересует мой номер телефона. JB>Это нормально? Или причина в моих действиях?
никому не хочется перебирать людей самим. всем хочется интерьвьюировать
более менее нормальных — время деньги.
если у тебя есть телефон в резюме — кто ты такой можно узнать сразу за 2 минуты,
тем более договорившись по имейлу — все равно придется общаться вживую, т.е.
смысла точить лясы по электронке обычно мало.
Здравствуйте, Maxim Golov, Вы писали:
JB>>Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. JB>>Приходят в основном ответы от рекрутеров. JB>>Причём всех интересует мой номер телефона.
JB>>Это нормально? Или причина в моих действиях? JB>>Вообще в Великобритании принято искать работников напрямую?
MG>Это нормально, не стоит этого бояться, но толку от них я бы особого не ждал. Телефон можно дать, почему нет.
Да пока я только сканирую рынок. Плюс нахожусь в России.
Вообще хочется понять стоит ли туда ехать сейчас и вообще.
Здравствуйте, Niemand, Вы писали:
N>Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
JB>>Вообще в Великобритании принято искать работников напрямую?
N>может ника боятся?
Нет, точно не ника.
Возможно фамилия моя их отпугивает (явно славянского происхождения).
Здравствуйте, Igor Sukhov, Вы писали:
JB>>Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. JB>>Приходят в основном ответы от рекрутеров. JB>>Причём всех интересует мой номер телефона. JB>>Это нормально? Или причина в моих действиях? IS>никому не хочется перебирать людей самим. всем хочется интерьвьюировать IS>более менее нормальных — время деньги.
IS>если у тебя есть телефон в резюме — кто ты такой можно узнать сразу за 2 минуты, IS>тем более договорившись по имейлу — все равно придется общаться вживую, т.е. IS>смысла точить лясы по электронке обычно мало.
Не привычно только. В России как-то не особо принято.
Даже когда оставлял телефон — почти никогда не звонили, а писали на мыло.
Российский телефон их может отпугнуть? Т.е. готовы ли они оплачивать межгород?
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
IS>>если у тебя есть телефон в резюме — кто ты такой можно узнать сразу за 2 минуты, IS>>тем более договорившись по имейлу — все равно придется общаться вживую, т.е. IS>>смысла точить лясы по электронке обычно мало.
JB>Не привычно только. В России как-то не особо принято. JB>Даже когда оставлял телефон — почти никогда не звонили, а писали на мыло. JB>Российский телефон их может отпугнуть? Т.е. готовы ли они оплачивать межгород?
ну я думаю 5 баксов-паундс-фунтов-квидс-вотевер за межгород серьезная компания найти сможет =)
если конечно у них выход через восьмерку не закрыт =)
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
B>>нормально. прямой телефон для связи принято указывать в резюме.
JB>Странная практика. Я даже свой электронный адрес никогда в резюме не указываю (использую временный). А чтобы телефон.
Разумеется, основное мыло указывать не стоит: через полгода на него будет приходить по 50 писем спама в день. Это нормально.
А вот не давать телефон, если в тебе заинтересовались — это параноя Чего опасаешься? Дай телефон, укажи время, когда тебе можно звонить. В конце концов, кто работу-то ищет?
-----
Любимая фраза физика-теоретика: "Вот видите, мы ошиблись всего лишь на порядок".
Здравствуйте, Gradient, Вы писали:
G>Разумеется, основное мыло указывать не стоит: через полгода на него будет приходить по 50 писем спама в день. Это нормально.
имхо, все же чаще на него приходят новые предложения от "старых знакомых". А спама бояться — в инет не ходить.
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
JB>Странная практика. Я даже свой электронный адрес никогда в резюме не указываю (использую временный). А чтобы телефон.
Это не странная практика, а стандартная для Европы, штатов и пр...
Первичный отбор проходит по резюме и если с кандидатом хотят связаться,
то просто звонят. Так проще.
JB>>>Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. JB>>>Приходят в основном ответы от рекрутеров. JB>>>Причём всех интересует мой номер телефона.
JB>>>Это нормально? Или причина в моих действиях? JB>>>Вообще в Великобритании принято искать работников напрямую?
MG>>Это нормально, не стоит этого бояться, но толку от них я бы особого не ждал. Телефон можно дать, почему нет.
JB>Да пока я только сканирую рынок. Плюс нахожусь в России. JB>Вообще хочется понять стоит ли туда ехать сейчас и вообще.
Поговорить с ними по телефону тем более полезно для сканирования рынка )
А стоит/не стоит — смотря зачем ехать. Но я бы подождал, пока обстановка немного стабилизируется, сейчас мало кто понимает, что происходит и как оно будет через несколько месяцев.
JBond7 wrote:
> Разместил недавно резюме на паре английских сайтов. > Приходят в основном ответы от рекрутеров. > Причём всех интересует мой номер телефона. > > Это нормально? Или причина в моих действиях? > Вообще в Великобритании принято искать работников напрямую?
Я тоже не указывал, только в Нидерландах. Первым же письмом спросили
номер телефона, я спросил зачем он вам. Мне ответили, что им необходимо
проверить мое знания языка и некоторые детали по CV. Скажу честно после
этого звонили много и часто, так что я пожалел что оставил номер
основного мобильного.
Posted via RSDN NNTP Server 2.1 beta
Premature optimization is the root of all evil in programming. Donald Knuth
JB>Российский телефон их может отпугнуть? Т.е. готовы ли они оплачивать межгород?
Рекрутер обычно не платит за телефон из своего личного кармана — то есть ты можешь хоть в Бурунди сидеть. Да и размер комиссии на несколько порядков превышает затраты на один звонок.
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
JB>Странная практика. Я даже свой электронный адрес никогда в резюме не указываю (использую временный). А чтобы телефон.
А имя вы в резюме то же вымышленное указываете или пользуетесь псевдонимом?
JB>Не привычно только. В России как-то не особо принято. JB>Даже когда оставлял телефон — почти никогда не звонили, а писали на мыло. JB>Российский телефон их может отпугнуть? Т.е. готовы ли они оплачивать межгород?
В развитых странах даже понятие такое как межгород не существует. А чтобы заграницу позвонить им главное код страны не перепутать.
Мне даже как-то магазин обуви из штатов звонил. Я их просто на сайте спросил где ближайший магазин.
Есть у меня такое подозрение, что рановато Вам в ЮК. Особенно с текущим рынком труда сложно будет устроиться. Технические скилы это не больше 50% успеха на интервью. Остальное — это общение, общее впечатление, блеск в глазах и пр.
з.ы. Ваша славянская фамилия там никого не напугает. Наоборот проще писать и произносить, чем различать эту армию индусов с фамилиями из 20ти согласных букв.
Здравствуйте, Good Looking Man, Вы писали:
GLM>Есть у меня такое подозрение, что рановато Вам в ЮК. Особенно с текущим рынком труда сложно будет устроиться. Технические скилы это не больше 50% успеха на интервью. Остальное — это общение, общее впечатление, блеск в глазах и пр.
Есть мнение, что скилы везде решают процентов 50. Нет разницы, что в России, что в ЮАР или ЮК.
Только это всего лишь мнение, почти ничем не подтверждённое. Разве личным опытом.
Общение, общее впечатление, блеск в глазах — это всё тяжело изменить.
А подкачать какие-то скиллы боле-менее реально.
Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
B>>нормально. прямой телефон для связи принято указывать в резюме. JB>Странная практика. Я даже свой электронный адрес никогда в резюме не указываю (использую временный). А чтобы телефон.
на островах сейчас бардак в бизнесе. никто ничего не понимает. зарплаты упали, кандидатов дофига местных.
по поводу телефона. если вас это напрягает, то просто заведите новую временную симку.
но я хотел бы напомнить, что звонящие hr-ы за короткий срок поднимут вам английский ступени на 2.
и если первые вас будут сразу отметать по признаку языка и географии, то через 1-2 месяца вы вряд ли найдете работу, но язык поднимете точно.
p.s. кстати и для всех идея.
пишете резюме и даете домашний телефон. пара халявных уроков языка в день обеспечена, если вы дома.
во
Здравствуйте, Gradient, Вы писали:
G>Здравствуйте, JBond7, Вы писали:
B>>>нормально. прямой телефон для связи принято указывать в резюме.
JB>>Странная практика. Я даже свой электронный адрес никогда в резюме не указываю (использую временный). А чтобы телефон.
G>Разумеется, основное мыло указывать не стоит: через полгода на него будет приходить по 50 писем спама в день. Это нормально.
Это до кризиса спам от рекрутеров в таком количестве приходил — теперь приходит пара писем в неделю
Опыт — это такая вещь, которая появляется сразу после того, как была нужна...
* thriving in a production environment *
