Интересует такой вопрос: я студент, 40 часов в неделю работать не могу. Могу около 25. Соответственно, допустим, я рассылаю резюме на вакансии, меня приглашают на собеседование, я, допустим, там всем нравлюсь и меня берут. А тут я заявляю, что могу только 25 часов работать.... В итоге, работодатель злится, что потерял время на собеседование с кандидатом, которого они (допустим) не могут принять из-за такой занятости.
Поэтому интересует вопрос: как бы так аккуратненько пометить, чтобы работодатель еще перед приглашением на собеседование знал, что я с полной загрузкой работать не могу, но, в то же время, чтобы это его не отпугнуло?
