Здравствуйте, s11, Вы писали:
s11>такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
Во-первых, текучка есть всегда. Но, если контора большая, то даже маленькая текучка заставляет постоянно вести набор людей. Ну, к примеру, у Miсrosoft, допустим, 8000 сотрудников в головном офисе, предположим также, что у них маленькая текучка — 1% в год — это означает. что за год служба персонала должна нанять 80 человек — более человека в неделю.
Во-вторых, "постоянно ищут" и "постоянно набирают" — это разные вещи. Если постоянно появляются объявления о вакансиях, это может просто означать, что людям переоидически напоминается, что контора существует, и что если Вам интересно, Вы можете придти туда работать — это тот самый "поиск талантов", о котором написал уже minorlogic.
такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
Здравствуйте, s11, Вы писали:
s11>такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
Думаю нормальная ситуация, всегда хочется сотрудников получше ( квалификация повыше + зарплата пониже). Даже если нет текучки , то можно вести поиск ТАЛАНТОВ.
s11 wrote: > > такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не > обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? > текучка большая или никто не хочет у них работать?
Бывает текучка, бывает просто непрерывный рост. Да и хорошие кадры
под новый проект за день не соберешь, надо копить заранее.
Здравствуйте, s11, Вы писали:
s11>такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
Некоторые кадровые агентства маскируются под прямых работодателей. Поэтому у них всегда куча вакансий. Вроде как для себя, а на самом деле — просто поиск работников для других
Приходиться заниматься гадостью — зарабатывать на жизнь честным трудом (Б.Шоу)
Здравствуйте, s11, Вы писали:
s11>такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
Думаю тут у каждого что-то своё — где-то и текучка большая (никто не хочет работать), где-то требования очень высокие, где-то и ещё что-то...
Здравствуйте, s11, Вы писали:
s11>такой вопрос-есть конторы которые постоянно набирают себе сотрудников(не обязательно тут). порой каждый день вижу их объявления. с чего бы это? текучка большая или никто не хочет у них работать?
ну или почти все 
