Здравствуйте, Hobbes, Вы писали:

H>Здравствуйте, Аноним931, Вы писали:

А>>А он не должен расплачиваться?

H>Да хз. По российскому законодательству в общем случае не больше одной зарплаты. И то, если он что-то нарушил, а если работодатель не обеспечил — не должен.

ха-ха

... но эта норма не работает, поскольку со всеми работниками заключены договора о полной материальной ответственности, а кто такие договора не подписал, тот там не работает.

(работал на нефтеперерабатывающем предприятии, где у всех ИТР были такие договора, и знаю случаи, когда ущерб за пожар на установке вешали на конкретных людей. А по закону всё красиво -- не более трёх окладов)