Здравствуйте, Vi2, Вы писали:
Vi2>По пункту 1: если человек посетил протест и загремел на несколько суток, следовательно, будет отсутствовать на работе. Это можно учесть как прогулы, поэтому можно и уволить. За просто посещение протеста это сделать невозможно. Vi2>По пункту 2: отгулу по уважительной причине не может быть отказано, а просто так и в мирное время могут не дать. Vi2>ПО пункту 3: херня на постном масле.
