Вопрос в первую очередь к тем, кто живёт или жил в США.
Как в США обстоит дело с дискриминацией по семейному положению (marital status discrimination) при приёме людей на работу, а также при аренде жилья и т.п.? Насколько распространено это явление в США?
Кто в США чаще сталкивается с дискриминацией по семейному положению при приёме на работу--женатые (замужние) или неженатые (незамужние)?