Часто в вакансиях на C++ разработчика пишут требования к знанию языка. Не каких-то библиотек, а именно языка.
Типа "уверенное знание C++" или "отличное знание C++".
Если вы вешаете такую вакансию (для senior developer), как вы будете проверять кандидатов?
Какие вопросы зададите? Написать что-то на бумажке? Может быть что-то за 15-20 минут на ноутбуке? Какие-то задачи на дом, на пару дней?
а) на "уверенное знание C++"
б) "отличное знание C++"

Может быть есть какие-то онлайн тесты на уровни знания именно языка.

Спрашиваю не троллинга ради, хочу проверить и подтянуть свои знания. Подозреваю что к "уверенному" я приближаюсь, до "отличного" еще далеко конечно, поэтому пытаюсь как-то понять требования работодателей.